Inbound Sales Representative

One Doc ist die führende Online-Terminbuchungsplattform in der Schweiz. Über 13’000 Gesundheitsfachpersonen und mehr als 3 Millionen Patient:innen nutzen unsere Dienste - vielleicht gehörst du auch dazu?

Unsere Mission ist einfach:
Wir möchten die Interaktionen zwischen medizinischen Fachkräften und Patient:innen erleichtern. Um dies zu erreichen, können wir auf ein junges und dynamisches Team von mehr als 80 Personen zählen, das auf fünf Standorte in der ganzen Schweiz verteilt ist.

Wir suchen einen Inbound Sales Representative für die Deutschschweiz
, der beratungs- und kundenorientiert ist und motiviert, ein Portfolio von Interessenten und bestehenden Kunden zu betreuen und auszubauen, die bereits Interesse an One Doc gezeigt haben.

In dieser Rolle geht dein Einfluss weit über den Verkauf hinaus:
Du unterstützt die Gesundheitsfachkräfte dabei, die One Doc-Lösungen zu verstehen, auszuwählen und optimal zu nutzen, um ihren Arbeitsalltag zu vereinfachen.

Positionsübersicht:

• Vertragsart: Festanstellung
• Beschäftigungsgrad: Vollzeit (100%)
• Standort: Zürich
• Startdatum: Ab sofort oder nach Vereinbarung
• Arbeitsmodell: Hybrid (3 Tage vor Ort / 2 Tage remote)

📞
Gesundheitsfachpersonen anfragen und beraten

Du nimmst Anfragen von Gesundheitsfachpersonen über unsere Website entgegen, berätst sie und stellst die One Doc-Services vor.

💻
Angebote erstellen und personalisierte E-Mails verschicken

Du erstellst Angebote und versendest E-Mails, die genau auf die Bedürfnisse der Kund:innen zugeschnitten sind.

🤝
Kundenbetreuung und interne Abstimmung

Du begleitest Kund:innen, stellst sicher, dass alle Informationen an die entsprechenden Teams weitergeleitet werden, und sorgst so für eine optimale Kundenerfahrung.

🚀
Bestandskunden begleiten und erweitern

Du unterstützt unsere bestehenden Kund:innen beim Hinzufügen von Terminkalendern oder zusätzlichen Funktionen, um ihre One Doc-Erfahrung zu maximieren.

📞
Regelmässige Kontaktaufnahme mit Interessenten

Du nimmst regelmässig Kontakt zu Gesundheitsfachpersonen auf, die noch nicht unterschrieben haben.

📊
Leistung überwachen und optimieren

Du verfolgst deine Performance im CRM und schlägst kontinuierlich Verbesserungen vor.

Was macht dich zu unserem nächsten Inbound Sales Representative:

• Du hast eine abgeschlossene, relevante Ausbildung.
• Du hast 2–3 Jahre Erfahrung als Inbound Sales Representative oder in einer vergleichbaren Rolle.
• Du sprichst Deutsch und/oder Schweizerdeutsch auf Muttersprachniveau.
• Du hast gute Englischkenntnisse.

Was wäre erstaunlich:

• Du sprichst
  Französisch und/oder
  Italienisch
  .
• Du hast Erfahrung mit CRM-Systemen (z.B. Hub Spot) und bist technikaffin.

Was wird den Unterschied ausmachen:

• Du kannst auch unter Druck effektiv arbeiten und mit geschäftigen Zeiten souverän umgehen.
• Kunden- und lösungsorientiert, du begleitest, berätst aktiv und arbeitest strukturiert, auch bei hohem Arbeitsvolumen
• Ergebnis- und teamorientiert, du bist proaktiv, initiativstark
  , arbeitest gern im Team und strebst nach Spitzenleistungen

Hinweis: Diese Position ist in Zürich, Schweiz, angesiedelt. Es werden nur Bewerber:innen mit einer gültigen Arbeitsbewilligung berücksichtigt.

Uns ist es wichtig, dir einen transparenten, respektvollen und menschlichen Recruiting-Prozess zu bieten. So läuft es ab:

1. Einführungsgespräch mit unserem HR-Team: Ein erstes Gespräch, um dich, deinen Hintergrund, deine Vertriebserfahrung und bisherige Erfolge kennenzulernen. Ausserdem schauen wir, wie deine Fähigkeiten und Denkweise zu den Zielen unseres Sales-Teams passen.

2. Sales-Case & Präsentation vor Ort: Du erhältst einen kurzen Sales-Case, den du zu Hause vorbereitest. Anschliessend wirst du in unser Büro eingeladen, um deinen Lösungsansatz unserem Sales Manager zu präsentieren. Das Gespräch ist kollaborativ und konzentriert sich auf deine Vertriebsstrategie, deinen Kundenansatz und deine Entscheidungsfindung.

3. Referenzgespräche: Wir sprechen mit ein oder mehreren ehemaligen Kolleg:innen oder Vorgesetzten, um besser zu verstehen, wie du mit Kunden und Teams zusammenarbeitest und welchen Impact du in bisherigen Vertriebsrollen hattest.

4. Abschlussgespräch mit unserem CEO: Ein finales…