Mandatsleitung Buchhaltung Private Clients w, m, d in Zürich oder

Overview

KENDRIS ist ein internationales Beratungs-, und Treuhandunternehmen für vermögende Privatpersonen, Family Offices, Unternehmen und institutionelle Kunden. In unserem multikulturellen Unternehmen beschäftigen wir über 200 ausgewiesene Fachleute über 30 verschiedene Nationalitäten.

In der Wahl des Arbeitsortes stehen dir Zürich, Aarau oder Zug zur Auswahl. Unser Sitz in Zürich befindet sich im Kreis 4 an der quirligen Langstrasse Ecke Badenerstrasse. Die Niederlassungen Aarau und Zug sind beide sehr zentral gelegen und max. 10 Min. vom Bahnhof entfernt.

Zur Verstärkung unseres Private Client Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine Mandatsleitung (w, m, d) im 80 % bis 100 % Pensum. Der Arbeitsort für diese spannende Stelle kann in Zürich, Zug oder Aarau sein. Dich erwartet ein abwechslungsreicher Job, fern von repetitiven Aufgaben.

Klingt interessant? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Deine Verantwortung

• Führen von Finanz- und Wertschriftenbuchhaltungen
• Erstellen von Jahresrechnungen und Zwischenabschlüssen
• Analyse und Präsentation der Jahresrechnungen in Kunden- und Verwaltungsratssitzungen
• Aufbereiten von Meldungen für den automatischen Informationsaustausch (AIA)
• Budgetverantwortung in den einzelnen Mandaten
• Dossierführung sowie elektronische Datenerfassung im Dokumentenmanagementsystem

• Kaufmännische Grundausbildung mit abgeschlossener Weiterbildung im Finanzbereich (z.
  
  B. Fachausweis im Bereich Treuhand oder Finanz- und Rechnungswesen wie auch ein Bachelor in Betriebswirtschaft HF oder FH)
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
• Hohe IT- und Zahlenaffinität sowie analytisches und vernetztes Denken
• Aufgestelltes, wissbegieriges Teammitglied mit schneller Auffassungsgabe und exakter Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Vielseitiges und anspruchsvolles Tätigkeitsfeld, das sowohl fachliche als auch persönliche Entwicklungsmöglichkeiten bietet
• Eine professionelle und digitalisierte Arbeitsumgebung, in der ein freundliches Miteinander und eine unkomplizierte Zusammenarbeit im Mittelpunkt stehen
• Jahresarbeitszeitmodell und mind. 5 Wochen Ferien
• Überdurchschnittliche Sozialleistungen wie z.B. einem 2/3-Arbeitgeberanteil bei der Pensionskasse

Direktbewerbungen werden bevorzugt

Fragen? Kontaktiere bitte:
Sonja Wildberger
HR Business Partner