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Stage - Chargé de Projet Digitalisation H​/F

Job in Waldorf, Charles County, Maryland, 20602, USA
Listing for: Ipsen Group
Full Time, Contract position
Listed on 2026-01-17
Job specializations:
  • IT/Tech
    Systems Engineer
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 80000 - 100000 USD Yearly USD 80000.00 100000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Stage - Chargé de Projet Digitalisation H/F (6 mois)
Cookie Notice Stage - Chargé de Projet Digitalisation H/F (6 mois) page is loaded## Stage - Chargé de Projet Digitalisation H/F (6 mois) locations:
Signestime type:
Full timeposted on:
Posted Todayjob requisition :
R-20601
*
* Title:

** Stage - Chargé de Projet Digitalisation H/F (6 mois)
** Company:
** Ipsen Pharma Biotech (SAS)
** About Ipsen:
** Ipsen is a mid-sized global biopharmaceutical company with a focus on transformative medicines in three therapeutic areas:
Oncology, Rare Disease and Neuroscience. Supported by nearly 100 years of development experience, with global hubs in the U.S., France and the U.K, we tackle areas of high unmet medical need through research and innovation. Our passionate teams in more than 40 countries are focused on what matters and endeavor every day to bring medicines to patients in 88 countries.

We build a workplace that champions human-centric leadership and fosters a culture of collaboration, excellence and impact. At Ipsen, every individual is empowered to be their true selves, grow and thrive alongside the company’s success. Join us on our journey towards sustainable growth, creating real impact on patients and society!

For more information, visit us at and follow our latest news on and .
*
* Job Description:

**** A propos de nous !
** Ipsen est un groupe biopharmaceutique leader au niveau mondial, engagé dans la mise au point de médicaments innovants en oncologie, maladies rares et neurosciences. Ipsen Pharma Biotech (Ipsen Signes) est un site de fabrication de produits pharmaceutiques, implanté dans le Var (à Signes) depuis 1990. Avec près de 320 collaborateurs, le site est spécialisé dans les formes injectables, 80% de la production est basée sur des produits à libération prolongée, nécessitant une technologie de pointe et des procédés de fabrication uniques, pour apporter plus de confort aux patients.
** Vos missions
*** Participer au cadrage et à la structuration du projet de digitalisation des managements visuels.
* Contribuer au déploiement de l’outil digital en lien avec les équipes métiers.
* Accompagner les managers et les équipes dans l’adoption de la solution, dans une logique de
** conduite du changement**.
* Concevoir des supports de communication, de formation et d’accompagnement (guides utilisateurs, modes opératoires, supports de réunion).
* Recueillir les retours utilisateurs, analyser les usages et proposer des axes d’amélioration continue.
** Profil recherché*** Étudiant dans un cursus ingénieur, management de projet, digitalisation, ou équivalent.
* Intérêt marqué pour les projets de
** transformation, digitalisation et amélioration des pratiques managériales**.
* Aisance relationnelle et capacité à interagir avec des profils variés (managers, équipes terrain, fonctions support).
* Capacité à accompagner le changement, à structurer des messages et à fédérer autour d’un projet.
* Autonomie, esprit d’analyse, rigueur et force de proposition.
** Notre Actualité et Nos Réussites !
*** Ipsen Pharma Biotech (Ipsen Signes) est la première entreprise française à recevoir le « Shingo d'Or ». Cette distinction de renommée internationale récompense l’excellence opérationnelle des organisations.
* Certifié « Top Employer », Ipsen France a su démontrer également son excellence sur ses pratiques RH.
* Le site Ipsen Signes est engagé dans la démarche égalité professionnelle entre les femmes et les hommes et a obtenu le label égalité professionnelle par Afnor Certification.
* Le site sait aussi se différencier par la mise en place d’un programme spécifique Qualité de vie au travail, pour récompenser celle-ci il vient de recevoir un trophée or des Leaders des Victoires du Capital Humain.

Nous nous engageons à créer un lieu de travail où chacun se sent écouté, valorisé et soutenu, où nous incarnons « The Real Us ». La valeur que nous accordons aux différentes perspectives et expériences motive notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité des chances. Lorsque nous intégrons des modes de pensée diversifiés, nous prenons des décisions plus réfléchies et découvrons des solutions plus innovantes.

Ensemble, nous nous efforçons de mieux comprendre les communautés que nous servons. Cela signifie que nous voulons également vous aider à donner le meilleur de vous-même lorsque vous postulez à un poste chez nous. Si vous avez besoin d'aménagements ou d'aide pendant le processus de candidature, veuillez en informer l'équipe de recrutement. Ces informations seront traitées avec soin et n'auront aucune incidence sur le résultat de votre candidature.  

Soyons nous-même### Get In Touch Introduce yourself to our recruiters and we'll get in touch if there's a role that seems like a good match.
#J-18808-Ljbffr
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