×
Register Here to Apply for Jobs or Post Jobs. X

Vacature R&D Teamlead Software Development

Job in 3500, Utrecht, Utrecht, Netherlands
Listing for: Korndewal
Full Time position
Listed on 2026-03-03
Job specializations:
  • IT/Tech
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 80000 - 100000 EUR Yearly EUR 80000.00 100000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below

Betrouwbare personeelsplanning is in sectoren zoals zorg, beveiliging, overheid en logistiek mission critical. Wanneer planning niet klopt, raakt dat direct de continuïteit van dienstverlening, compliance en kostenbeheersing. Achter deze processen staat robuuste, veilige en schaalbare software.

Binnen de productontwikkelingsafdeling van een gevestigde en innovatieve softwareorganisatie in Utrecht zoeken wij een R&D Teamlead Software Development. In deze rol maak jij het verschil door richting te geven aan de technische koers, het ontwikkelproces verder te professionaliseren en een team van specialisten te begeleiden in hun groei.

Je bouwt niet alleen aan software, maar aan de toekomstbestendigheid van een product suite die dagelijks door duizenden professionals wordt gebruikt. Je hebt directe invloed op kwaliteit, schaalbaarheid en innovatie binnen een volledig Microsoft-georiënteerde ontwikkelomgeving.

Werk jij graag op het snijvlak van leiderschap en techniek? Wil jij bijdragen aan een technische roadmap waarin innovatie en AI een steeds belangrijkere rol spelen? Dan is dit een positie waarin je daadwerkelijk impact maakt.

Functieomschrijving

Als R&D Teamlead geef je leiding aan twee software ontwikkelteams die samen verantwoordelijk zijn voor het onderhoud en de doorontwikkeling van een modulaire WFM software suite. Deze software wordt ontwikkeld binnen een volledig Microsoft-georiënteerde stack en ondersteunt organisaties waar personeelsplanning bedrijf kritisch is.

De teams werken in driewekelijkse sprints binnen een gestructureerde ontwikkelomgeving. Stabiliteit, kwaliteit en voorspelbaarheid vormen de basis. Tegelijkertijd ligt de ambitie hoger: verdere professionalisering van het ontwikkelproces, versterking van de architectuur en het realiseren van innovaties, waaronder AI-toepassingen.

In deze functie combineer je leiderschap met inhoudelijke betrokkenheid. Je verhoogt de volwassenheid van het ontwikkelproces, borgt technische consistentie en creëert rust en focus binnen sprintgedreven omgevingen. Je begeleidt teamleden in hun vakinhoudelijke en persoonlijke ontwikkeling en stimuleert kennisdeling binnen de Microsoft stack.

Als R&D Teamlead blijf je zelf technisch actief. Je levert inhoudelijke bijdrage aan architectuur, ontwikkeling of testautomatisering en fungeert als sparringpartner op technisch niveau. Daarnaast lever je richtinggevende input aan de technische roadmap en vertaal je strategische productkeuzes naar concrete en realiseerbare ontwikkelinitiatieven.

Je rapporteert aan de Manager Product Management en werkt nauw samen met Product Management bij het vertalen van productdoelstellingen naar een toekomstgerichte en realistische technische koers.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Je geeft leiding aan de teamleden binnen R&D en voert ontwikkel- en beoordelingsgesprekken.
  • Je ondersteunt medewerkers in hun technische groei, specialisatie en professionele ontwikkeling.
  • Je begeleidt bij verzuim en draagt bij aan duurzame inzetbaarheid.
  • Je verhoogt de voorspelbaarheid en efficiëntie van het ontwikkelproces binnen driewekelijkse sprintcycli.
  • Je optimaliseert ALM-, Dev Ops-, Scrum- en Kanban-processen waar nodig.
  • Je borgt kwaliteit, performance, security en privacy van de software.
  • Je participeert actief in het ontwikkelproces als architect, ontwikkelaar, tester of testautomatiseerder.
  • Je levert richtinggevende input aan de technische roadmap en vertaalt innovaties, waaronder AI-toepassingen, naar concrete ontwikkelinitiatieven.
  • Je bewaakt technische consistentie binnen de Microsoft stack en stimuleert kennisdeling binnen het team.
  • Je beschikt over hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in een technische richting zoals ICT, Software Engineering of Informatica.
  • Je hebt minimaal 2 jaar ervaring als leidinggevende van een developmentteam, of als meewerkend voorman binnen een softwareontwikkelomgeving.
  • Je hebt aantoonbare ervaring in het optimaliseren van softwareontwikkelprocessen, bijvoorbeeld binnen ALM-, Dev Ops-, Scrum- of Kanban-omgevingen.
  • Je combineert technische diepgang met leiderschap en bent inhoudelijk sterk als software architect, ontwikkelaar, tester of testautomatiseerder.
  • Je krijgt energie…
Note that applications are not being accepted from your jurisdiction for this job currently via this jobsite. Candidate preferences are the decision of the Employer or Recruiting Agent, and are controlled by them alone.
To Search, View & Apply for jobs on this site that accept applications from your location or country, tap here to make a Search:
 
 
 
Search for further Jobs Here:
(Try combinations for better Results! Or enter less keywords for broader Results)
Location
Increase/decrease your Search Radius (miles)

Job Posting Language
Employment Category
Education (minimum level)
Filters
Education Level
Experience Level (years)
Posted in last:
Salary