Projectmanager Realisatie

Word jij onze nieuwe Projectmanager Realisatie voor groot variabel onderhoud (GVO) contracten in het midden, zuiden en westen van het land? Bij Dura Vermeer Assetmanagement speel je een centrale rol voor de realisatie van onze projecten en het uitbouwen van ons GVO-team. Grijp deze kans om je carrière te versnellen in een innovatieve omgeving die duurzaamheid hoog in het vaandel heeft!

Dit wordt jouw baan
Als Projectmanager Realisatie ben jij verantwoordelijk voor de uitvoering van de werkzaamheden binnen onze beheer en onderhoud contracten. De focus ligt op de asfalt en civiele werkzaamheden op voornamelijk de autosnelwegen. Jij zorgt er samen met je team voor dat de bedachte plannen conform de hoogste kwaliteitseisen buiten worden gerealiseerd. Met een scherp oog voor veiligheid en kwaliteit weet je door goede risicobeheersing de werkzaamheden binnen planning en budget te realiseren.

Effectieve communicatie is essentieel in jouw rol. Je schakelt moeiteloos met de opdrachtgever, partnerbedrijven en leveranciers om samenwerking te optimaliseren en doelstellingen te verwezenlijken.

Samen met je team zorg je ervoor dat de bedachte maatregelen op het juiste detail niveau door de processen gaan, zodat de werkzaamheden veilig, kwalitatief goed conform planning en budget worden uitgevoerd. Waardoor Dura Vermeer haar naam als betrouwbare en transparante partner hoog kan houden.

Dit breng jij mee

• Minimaal een afgeronde HBO-opleiding in Civiele Techniek, Werktuigbouwkunde, Bouwkunde of een vergelijkbare richting.
• Sterk ontwikkelde communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk, om effectief te kunnen communiceren met diverse stakeholders.
• Minimaal 5 jaar ervaring in projectmanagement, met bewezen resultaten in het coördineren van complexe projecten binnen tijd, budget en kwaliteitsnormen.
• Diepgaande kennis van Groot Variabel Onderhoud en een UAV GC gedachtegang.
• Analytisch vermogen:
  Sterk analytisch denkvermogen om complexe problemen te kunnen analyseren en oplossingen te vinden die voldoen aan technische en operationele vereisten.

Dit bieden wij jou

• Een goed salaris dat meegroeit met jouw ontwikkeling.
• 30 verlofdagen met de mogelijkheid om er maximaal 13 bij te kopen of uit te laten betalen.
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een standaardverzekering van alle werknemersrisico’s, pensioenregelingen, een extra aanvulling bij arbeidsongeschiktheid en een bijdrage voor het vakbondslidmaatschap.
• Een laptop en smartphone.
• Een mobiliteitsbudget, NS Business Card, reiskostenvergoeding of (elektrische) Leaseauto van de zaak of een gloednieuwe (elektrische) fiets dankzij ons lease-a-bike fietsplan.
• Veel aandacht voor jouw groei dankzij onze eigen Dura Vermeer Academie met volop opleiding- en trainingsmogelijkheden binnen je vakgebied, maar bijvoorbeeld ook op het gebied van vitaliteit.
• Bedrijfsfitnessregeling met keuze uit een sportaanbod van ruim 3.500 sportlocaties door heel Nederland.
• Een goede werk-privébalans dankzij een flexibel werken beleid en soepele regelingen voor arbeidsduur, werktijden, calamiteiten, mantelzorg of sabbatical.
• Voor UTA-medewerkers: een vast bedrag Budget Duurzame Inzetbaarheid bovenop je brutosalaris (conform CAO Bouw & Infra).
• Voor verse vaders en partners: 100% doorbetaling van je salaris tijdens de eerste 5 wettelijke verlofdagen én het 5 weken aanvullend ouderschapsverlof, in plaats van de standaard 70%.

Wil jij ook meer uit je werk halen?

Dan zijn wij nieuwsgierig naar jou! Solliciteren kan direct via onze website middels de solliciteerbutton onder de vacature.

Meer weten? Neem contact op met onze recruiter.

Wil je meer weten over deze vacature. Neem dan contact op met Angelique Bakker (corporate recruiter bij Dura Vermeer) via a.bakker /

Bij Dura Vermeer werven en selecteren we onze kandidaten graag zonder de goedbedoelde hulp van ‘onderaannemers’. Bij acquisitie behouden we ons het recht voor om meerwerk in rekening te brengen.