Fachkoordinator*in für die Leistungsgewährung nach SGB IX; m​/w​/d

Die Abteilung Soziales (SO) organisiert sämtliche Leistungsbereiche der Jugend- und Sozialhilfe in der Universitätsstadt Ulm im Rahmen eines dezentralen Sozialraumkonzepts. Die Zentrale Verwaltung der Abteilung Soziales (SO/ZV) ist Dienstleisterin für die Sozialräume und stellt gleichzeitig eine einheitliche und zielorientierte Verwaltungssteuerung der Abteilung sicher.

Die Bezahlung erfolgt bis Entgeltgruppe 11 oder Entgeltgruppe S17 TVöD-SuE mit einer vorerst bis 31.12.2026 befristeten Zulage bis Entgeltgruppe 12 oder Entgeltgruppe S18 TVöD-SuE bzw. in Besoldungsgruppe A12.

• Sicherstellung der fachlichen Rahmenbedingungen für eine rechtssichere und effiziente Leistungserbringung durch die Sachbearbeiter
  * innen SGB IX für die Klientinnen und Klienten der Abteilung Soziales
• Leitung und fachliche Steuerung der Fachgruppe SGB IX Sachbearbeitung
• bedarfsorientierte (Weiter-)Entwicklung und Umsetzung von Angeboten und Projekten, insbesondere in Zusammenarbeit mit der Fachplanung Behindertenhilfe und der Fachkoordination Fallmanagement SGB IX
• Entwicklung, Aktualisierung und Qualitätsmanagement von Standards, Konzepten, Kooperationsvereinbarungen und neuen Verfahren (u. a. durch Dienstanweisungen oder Handlungsleitfäden, Arbeitshilfen) sowie Evaluation und Beurteilung über die Einhaltung vorgegebener Verfahren
• Übernahme der fachlichen Verantwortung in Widerspruchs- und Gerichtsverfahren
• fachliche Mitwirkung bei Personalauswahlverfahren in den Sozialräumen sowie bei Leistungs- und Entgeltverhandlungen mit freien Trägern

• ein abgeschlossenes Hochschulstudium als Diplomverwaltungswirt
  * in (FH), Bachelor of Arts - Public Management, der Rechtswissenschaften, Diplom-Sozialwirt
  * in bzw. eine vergleichbare Qualifikation
• umfangreiche und fundierte Rechtskenntnisse im Sozialrecht in SGB IX sowie Kenntnisse des Fachkonzepts der Sozialraumorientierung
• theoretische und praktische Erfahrung in der Einzelfallbearbeitung im Rahmen der Leistungsgewährung nach SGB IX
• eine ausgeprägte Kommunikations-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit sowie ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen
• Motivations- und Überzeugungsfähigkeit sowie eine strukturierte Arbeitsweise
• ausgeprägtes Verhandlungs- und Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen sowie eine starke Ziel- und Lösungsorientierung

• ein vielfältiges und anspruchsvolles Aufgaben gebiet mit Offenheit für innovative Gestaltungswünsche
• ein aufgeschlossenes Team mit einer freundlichen Arbeitsatmosphäre
• umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• flexible Arbeitszeitmodelle
• vielfältige städtische Vergünstigungen – z.
  
  B. bezuschusstes Deutschlandticket, vergünstigter Mittagstisch in ausgewählten Betrieben sowie ermäßigter Eintritt in städtische Einrichtungen wie Theater, Schwimmbäder, Museen und den Tiergarten