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Job Description & How to Apply Below
Il Diversity & Inclusion HUB di Adecco ricerca per importante azienda cliente una/un BACK OFFICE AMMINISTRATIVO con requisito di appartenenza alle liste delle categorie protette L. 68/99.
La risorsa selezionata sarà responsabile di diverse attività di natura gestionale ed amministrativa, si occuperà dell’inserimento anagrafica circa le commesse nel gestionale di riferimento assicurando una comunicazione efficace ed efficiente tra le varie funzioni di Business.
Responsabilità della mansione:
- Supportare attivamente le varie Unità nella Verifica di contratti ed eventuali richieste del cliente;
- Gestire Attività amministrativo-contabili;
- Utilizzare tools come Salesforce e SAP, interfacciandosi eventualmente anche con i diversi Team e supportarli nelle varie attività;
- Gestire la fatturazione
Requisiti:
- Laurea Triennale o Magistrale in ambito Economico/Giuridico/Comunicazione/Marketing
- Buona conoscenza del gestionale SAP/Salesforce
- Buona conoscenza del pacchetto office
- Buona conoscenza della Lingua Inglese scritta e parlata
- Attitudine alla precisione
- Appartenenza alle liste delle Categorie Protette L. 68/99
- Completano il profilo predisposizione ai rapporti interpersonali e gestione dello stress
Sede di lavoro: MILANO
Se interessati inviare una e-mail corredata di curriculum vitae a domenica.casati con riferimento: BACK OFFICE AMMINISTRATIVO – MILANO
I CV ricevuti potranno essere comunicati all'azienda nostra cliente o ad altre che ne facciano richiesta per valutare un'eventuale assunzione.
I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a registrarsi su (Use the "Apply for this Job" box below). , dando il consenso al trattamento dei propri dati personali, ai sensi della normativa vigente sulla privacy.
Un facsimile di domanda di candidatura, comprensivo di informativa sulla privacy (art. 9, comma 3,
D.Lgs. 276/03), è presente al seguente indirizzo https:// Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
Note that applications are not being accepted from your jurisdiction for this job currently via this jobsite. Candidate preferences are the decision of the Employer or Recruiting Agent, and are controlled by them alone.
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