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Sales Manager Italia

Job in Tulsa, Tulsa County, Oklahoma, 74145, USA
Listing for: Market Pay Group
Full Time position
Listed on 2026-01-12
Job specializations:
  • Sales
    Business Development
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 60000 - 80000 USD Yearly USD 60000.00 80000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below

💼 Chi siamo

Fondata nel 2016, Market Pay è una fintech Europea che offre soluzioni di pagamento omnicanale a merchant e Istituzioni Finanziarie (banche, PSP, fintech, ecc.) in tutta Europa. Grazie a una piattaforma di pagamento sicura, integrata e omnicanale, Market Pay supporta i pagamenti nei punti vendita, card present e non, rispondendo sia all’evoluzione dei metodi di pagamento sia alle esigenze strategiche dei propri partner.

A seguito dell’acquisizione di importanti player nei rispettivi mercati, Market Pay conta oggi oltre 360 dipendenti in tutta Europa.

🌍 Contesto

Spinta dall’espansione del mondo dei pagamenti e dalla crescente domanda da parte delle Istituzioni Finanziarie di un partner che fornisca soluzioni white-label affidabili e in continua evoluzione, la Business Unit Financial Institutions è in forte crescita. Per consolidare e sviluppare ulteriormente la nostra presenza in Italia, stiamo creando la posizione di Sales Manager Italy & Balkans – Account Development, con focus sulla crescita e sulla gestione di un portafoglio esistente di clienti e partner.

🎯

La tua missione

Siamo alla ricerca di un/una Sales Manager orientato/a alla relazione, incaricato/a di sviluppare e far crescere un portafoglio consolidato di clienti e partner della Business Unit Financial Institutions in Italia. Basato/a a Milano (con possibilità di lavoro parzialmente da remoto) e riportando al Sales Director Southern Europe della BU Financial Institutions, il ruolo sarà focalizzato sulla gestione dei clienti, sulla fidelizzazione e sulla crescita dei ricavi tramite attività di upselling, cross‑selling e sviluppo di partnership di lungo periodo.

Agirai come consulente di fiducia per i clienti, assicurando una profonda comprensione delle loro sfide di business e aiutandoli a massimizzare il valore delle soluzioni Market Pay.

🔎 Responsabilità principali
  • Gestire e sviluppare un portafoglio esistente di Istituzioni Finanziarie e partner italiani
  • Costruire relazioni di lungo periodo basate sulla fiducia con stakeholder chiave e decision‑maker
  • Identificare opportunità di upselling e cross‑selling sulle soluzioni di pagamento Market Pay
  • Guidare la crescita degli account attraverso piani strategici e business review periodiche
  • Coordinarsi con i team interni (Product, Tech, Pre‑Sales, Marketing) per garantire la soddisfazione del cliente e l’adozione delle soluzioni
  • Monitorare performance, utilizzo e soddisfazione dei clienti, anticipando rischi e opportunità
  • Supportare rinnovi contrattuali, negoziazioni commerciali e modifiche contrattuali in collaborazione con il team Legal
  • Contribuire attivamente alla market intelligence, condividendo feedback dei clienti, trend locali e insight normativi
  • Rappresentare Market Pay in Italia durante eventi di settore e incontri con i clienti
👤 Profilo

Sei un profilo Farmer / Account Growth
, motivato dal successo di lungo termine dei clienti e dall’espansione dei ricavi. Ti piace costruire relazioni di fiducia e agire come partner strategico per i tuoi clienti.

🎓 Esperienza e competenze
  • Oltre 5 anni di esperienza in ruoli di Account Management, Sales o Client Development
  • Solida conoscenza dell’ecosistema dei pagamenti in Italia (banche, fintech, processor, PSP, wallet, ecc.)
  • Esperienza comprovata nella gestione e nello sviluppo di un portafoglio clienti esistente
  • Capacità di individuare opportunità di business all’interno di account consolidati
  • Ottime capacità comunicative e di gestione degli stakeholder
  • Capacità di lavorare con soluzioni complesse e con molteplici interlocutori interni
  • Inglese fluente richiesto (lingua di lavoro del gruppo); italiano madrelingua o fluente richiesto
💙 Perché unirsi a Market Pay?

✨ Un’azienda internazionale con un tocco umano: cultura collaborativa, imprenditoriale e orientata alle persone.

🏆 Benessere e performance:
Certificata Happy@Work e Tech@Work, con il benessere dei dipendenti al centro delle nostre priorità.

🌱 Un’azienda responsabile:
Premiata con la Medaglia d’Argento Ecovadis per i nostri impegni in ambito CSR.

🎁 Retribuzione e benefit:
Retribuzione fissa + variabile. Stipendio su 13 mensilità, per una struttura retributiva annuale più vantaggiosa.

🎁 Piano Welfare…

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