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Manutentore | Hotel de la Ville

Job in Tulsa, Tulsa County, Oklahoma, 74145, USA
Listing for: Hotel Domani
Full Time position
Listed on 2025-12-20
Job specializations:
  • Entertainment & Gaming
    Customer Service Rep
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 30000 - 45000 USD Yearly USD 30000.00 45000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below

ROCCO FORTE HOTELS

HOTEL DE LA VILLE

Roma

MANUTENTORE

Obiettivo:

La risorsa entra a far parte del Team di Manutenzione dedicandosi principalmente agli interventi di falegnameria e ad altri compiti relativi alla manutenzione delL'Hotel. Svolge il lavoro seguendo gli standard aziendali per offrire all’Ospite un servizio d’eccellenza.

Riporta a:
Capo Manutentore

Principali compiti e responsabilità:
  • Si occupa della manutenzione ordinaria e straordinaria di impianti e attrezzature;
  • Esegue interventi di falegnameria: montaggio e riparazione di mobili, arredi e manufatti di vario genere;
  • Rispetta la legislazione sulla salute e sicurezza sul lavoro e ne garantisce il rispetto;
  • Gestisce e mantiene in buono stato tutta l'attrezzatura e i macchinari in dotazione.;
  • Applica i rivestimenti e trattamenti specifici per il legno;
  • Segnala eventuali anomalie, danni o qualsiasi evento insolito;
  • Fornisce supporto al Team di manutenzione per interventi che esulano dall’attività della falegnameria.
Offriamo:
  • Contratto a tempo determinato secondo il C.C.N.L. Settore Turismo;
  • Attività di sviluppo e formazione con opportunità di carriera;
  • Possibilità di soggiornare presso gli hotel della compagnia ad una tariffa ridotta (35€ a notte) al raggiungimento dei 6 mesi lavorativi. Si avrà diritto anche al 50% di sconto presso bar e ristoranti della Compagnia e al 20% di sconto su trattamenti di benessere presso le nostre Spa e sui prodotti “Irene Forte”;
  • Eventi per celebrare il personale.
Competenze richieste:
  • Collaborazione:
    Dimostra spirito di collaborazione con i colleghi ed i reparti dell’hotel.
  • Efficacia personale-comunicazione:
    Adatta il proprio stile e la propria capacità relazionale per raggiungere risultati di alta qualità.
  • Sviluppo personale:
    Ricerca opportunità per apprendere e per sviluppare le proprie abilità.
  • Orientamento ai risultati:
    Comprende l’impatto della sua performance sui successi di reparto, dell’hotel e della compagnia.
  • Competenze e conoscenze tecniche:
    Dimostra e comprende le caratteristiche e competenze tecniche del proprio ruolo.
Richiediamo:
  • Esperienza professionale di settore;
  • Adattabilità e attitudine al lavoro di squadra ma anche in autonomia;
  • Conoscenza delle tecniche del mestiere.

Si prega di inoltrare il proprio CV con tutti i dettagli e di includere l'approvazione per il trattamento dei dati personali in base alle leggi locali sulla privacy (d.lgs. 196/03).

#J-18808-Ljbffr
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