Chef de production, Contenu non scénarisé
Job in
Toronto, Ontario, C6A, Canada
Listed on 2026-02-28
Listing for:
Radio Canada International
Full Time
position Listed on 2026-02-28
Job specializations:
-
Creative Arts/Media
Digital Media / Production, Content Writer / Copywriter -
Marketing / Advertising / PR
Digital Media / Production, Content Writer / Copywriter
Job Description & How to Apply Below
** Chef de production, Contenu non scénarisé
** Statut d’emploi :
** Temporaire à long terme (Fixed Term)
** Exigence linguistique du poste :
**** Compétences linguistiques :
**** Travailler à CBC/Radio-Canada**À CBC/Radio-Canada, nous créons du contenu qui informe, divertit et rassemble les Canadiennes et les Canadiens sur de multiples plateformes. La promotion et l’incarnation de valeurs comme la créativité, l’intégrité, l’inclusion et la pertinence sont ce qui propulse nos réalisations.
** Date de fin de la publication :**:59 PM### ##
** Chef de production, Contenu non scénarisé
** Relevant de la direction générale, Contenu non scénarisé, le ou la chef de production, Contenu non scénarisé, assure la gestion quotidienne de tous les enjeux contribuant à la distinction créative des contenus documentaires et factuels de premier plan du Réseau, diffusés aux heures de grande écoute. Cela comprend la programmation télévisuelle et numérique, dans l’optique de remplir le mandat de la société tout en augmentant la part d’audience.
En tant que chef de production, vous aurez un impact direct sur le contenu de la programmation. Vous devrez évaluer, recommander et concrétiser de nouvelles opportunités d'émissions, développer des projets, gérer les programmes en cours et superviser la promotion et la publicité de ceux-ci au calendrier. Conformément à la mission de CBC, vous ferez évoluer la stratégie de contenu de l’organisation sur toutes les plateformes en partageant des histoires qui comptent pour les Canadiens, en mettant l’accent sur la diffusion de contenus qui reflètent la diversité des voix de notre pays.
Personnellement et par la création de coalitions, vous élargirez la gamme de contenus offerts au public ainsi que la diversité des talents, tant devant que derrière la caméra.
Ce rôle supervise un portefeuille de programmation dédié aux histoires autochtones et aux projets dirigés par des Autochtones. Nous recherchons un leader possédant une expérience avérée auprès des créateurs, des communautés et des détenteurs de droits des Premières Nations, des Inuits et des Métis, ainsi qu'une capacité démontrée à piloter des récits culturellement ancrés dans un environnement de média public national.
** Responsabilités clés :*** **Évaluation et développement de programmes :
** Collaborer avec l'équipe du développement pour gérer les propositions (pitches) de la communauté de production indépendante et y répondre ; évaluer et recommander de nouveaux formats et opportunités d'émissions.
* ** Supervision de la production :
** Assurer la liaison avec les producteurs externes pour évaluer les productions en cours, gérer les projets de la préproduction à la postproduction (y compris l'acceptation des livrables) et veiller à ce que les orientations créatives soient conformes aux attentes du Réseau.
* ** Qualité et normes :
** Renforcer la qualité des programmes et veiller à ce que le contenu respecte les normes et politiques de la société, ainsi que les Normes et pratiques journalistiques (NPJ), le cas échéant.
* ** Résolution stratégique de problèmes :** Évaluer et proposer des solutions à des problèmes complexes en utilisant une analyse approfondie et l'expérience de production.
* ** Gestion financière :
** Autoriser les paiements à la réception et à l'acceptation du matériel créatif selon les contrats et les calendriers de versement ; surveiller l'avancement de la production par rapport aux échéanciers pour garantir une livraison en temps opportun.
* ** Promotion et publicité :
** Conseiller sur l'approche générale de la promotion des programmes ; coordonner le marketing, les apparitions de vedettes et les promotions à l'antenne avec les producteurs indépendants, les communications, les relations avec les talents et le personnel de la présentation.
* ** Représentation de l'industrie :
** Participer à des réunions de comités, des festivals et des ateliers ; représenter la société au sein de jurys, de panels et de séminaires.
* ** Intelligence de marché :
** Se tenir au courant de la programmation concurrente, des talents canadiens et de l'évolution des enjeux en matière de culture, de radiodiffusion et…
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