Head Of Communications Till Erik Ab

Chefer och verksamhetsledare

Lidköping

Erik Thun AB söker en vikarierande Head of Communications som får ansvar för att leda och samordna bolagets interna och externa kommunikation i linje med koncernens mål och värderingar.

I rollen som Head of Communications ansvarar du för att planera, leda och genomföra Erik Thuns kommunikation – strategiskt såväl som operativt. Du arbetar nära ledning, affärsområdena och externa samarbetspartners för att säkerställa en enhetlig och trovärdig kommunikation.

• Äga och driva den interna och externa kommunikationsstrategin
• Slutföra och implementera varumärkesplattform och visuell identitet
• Ansvara för press, PR och mediarelationer
• Planera och publicera innehåll i bolagets kanaler, med Linked In som huvudkanal
• Vidareutveckla webbplatsens struktur och innehåll
• Planera och genomföra kund- och partnerevent

Rollen kräver god förmåga att prioritera och att växla mellan långsiktigt arbete och löpande leveranser.

Du har några års erfarenhet av kommunikation eller PR och är trygg i att ta ett helhetsansvar. Du är van att arbeta nära ledning och andra nyckelpersoner och har en strukturerad arbetsstil med hög språklig kvalitet.

• Minst 3 års erfarenhet inom kommunikation/PR, gärna B2B
• Mycket god förmåga att skriva och redigera på svenska och engelska
  
  Erfarenhet av pressarbete, sociala medier och webb
• Vana av projektledning och arbete med godkännandeflöden
• En relationsskapande och kvalitetsmedveten approach

I den här rekryteringen samarbetar Erik Thun AB med Nexer Recruit, och du kommer att bli anställd hos Nexer Recruit AB. Vid frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Fredrik Karlström på telefonnummer:  eller via e-post:
Fre . Vi går igenom ansökningarna löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt, dock senast .

Erik Thun AB är ett familjeägt rederi med bas i Lidköping. Vi är en stabil koncern som jobbar i olika affärsområden inom shipping där vi äger 50 fartyg. Inom koncernen ryms dotterbolag med kontor i Göteborg och Nederländerna. För närvarande är vi inne i en expansiv period med stort fokus på nybyggnation och investeringar i nästa generations fartyg.

Vår strävan är att ha stolta och engagerade medarbetare på en attraktiv arbetsplats. Medarbetare, kunder och samarbetspartners ska känna sig trygga med hur vi hanterar arbetsmiljön. Som ett svenskt företag respekterar och främjar vi internationella mänskliga rättigheter och arbetsrätt samt mångfald och jämställdhet.