Technicien MCR

Technicien MCR – Mesure, Commande, Régulation (H/F)

Nous recherchons un Technicien MCR disposant de compétences avancées en programmation d’installations CVC/HVAC pour rejoindre notre équipe en Suisse romande.

Genève – Thônex (poste également possible depuis nos bureaux de Rolle)

• Réaliser l’étude et la programmation d’installations techniques sur base d’un descriptif de fonctionnement CVC.
• Assurer la mise en œuvre des solutions techniques dans le cadre de projets neufs ou de rénovation : tests de points et mises en service.
• Effectuer des dépannages et assurer la maintenance des installations.
• Répondre aux clients par téléphone et gérer les urgences techniques.
• Fournir un support technique au service commercial pour le chiffrage de solutions.
• Participer au service de piquet (1 à 2 semaines toutes les deux mois).
• Réaliser des travaux manuels : montage de périphériques CVC, modifications de câblage électrique, interventions terrain.

• Excellente maîtrise du français ; niveau intermédiaire en anglais. L’allemand est un atout.
• Formation technique en automatisme du bâtiment ou domaine équivalent.
• Minimum 2 ans d’expérience dans une fonction similaire.
• Compétences en systèmes de supervision et capacité à programmer une installation CVC/HVAC.
• Lecture de schémas électriques et schémas de principe CVC.
• Connaissances en efficacité énergétique : un plus apprécié.
• À l’aise avec les environnements informatiques : réseaux, virtualisation, serveurs.
• Maîtrise des protocoles de communication : BACnet, LON, Modbus, M-Bus.
• Permis de conduire requis (voiture de fonction avec carte carburant fournie).
• La certification Niagara N4 ou une expérience avec les logiciels Honeywell constitue un avantage.

Déclaration d'égalité des chances :
Nous sommes un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et valorisons la diversité au sein de notre entreprise. Nous ne pratiquons aucune discrimination fondée sur la race, la religion, la couleur de peau, l'origine nationale, le sexe, l'orientation sexuelle, l'âge, la situation matrimoniale, le statut d'ancien combattant ou le handicap. Nous veillons à ce que les personnes en situation de handicap bénéficient d'aménagements raisonnables pour participer au processus de candidature ou d'entretien, pour exercer les fonctions essentielles du poste et pour bénéficier des autres avantages et privilèges liés à l'emploi.

Veuillez nous contacter pour toute demande d'aménagement.

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