Aide-Cuisinier; Ère

Poste temporaire syndiqué ou syndicable non syndiqué

Identification de l'employeur

Groupe Santé Arbec – CHSLD Heather

Région : Lanaudière

Lieu de travail : CHSLD Heather

Identification des besoins

Statut : Temps partiel Durée : (non applicable)

Salaire : Taux horaire entre 24,62$ et 0,00$
Affichage : du 15 janvier 2026 au 15 février 2026

Quart : jour

Le changement, c’est MAINTENANT!!! Faire partie de notre équipe, c’est embarquer dans une organisation en pleine transformation, où l’humain est au centre de chaque action. Ici, on innove, on agit, et surtout, on avance ensemble. Ton énergie, tes idées et ton engagement font toute la différence tant pour les résidents que pour ton équipe.

• Taux horaire : 24,62$ (CPNSSS 6299 )
• Stationnement gratuit
• Un gym pour prendre soin de toi
• Une salle de repos pour échanger entre collègues
• Des programmes de santé et mieux‑être, de reconnaissance
• Un programme de développement de tes compétences
• De la formation en continue
• Un tarif préférentiel pour ton repas à notre cafétéria
• Et bien plus encore

• Participer à la préparation et à la cuisson des aliments (soupes, légumes, viandes, desserts, collations)
• Préparer et assembler les repas selon le plan alimentaire
• Réchauffer les mets et transformer certains aliments en textures adaptées (haché/purée)
• Expliquer les menus aux préposés au service alimentaire
• Mettre les aliments dans les tables chaudes et assurer le service aux employés
• Maintenir l’hygiène et la salubrité de son aire de travail (nettoyage, désinfection, gestion des déchets)
• Prendre les températures des aliments, frigos et congélateurs et en faire le suivi sur les registres
• Appliquer les normes en santé, sécurité et prévention des infections
• Collaborer avec l’équipe et participer à l’amélioration continue du service

• DEP en cuisine (atout)
• Attestation MAPAQ, volet manipulateur (atout)
• Expérience en cuisine
• Expérience en milieu de santé (atout)

• Ouverture au changement et à l’amélioration continue
• Capacité à gérer plusieurs dossiers à la fois et bonne gestion du stress
• Démontre un sens de l’organisation et une bonne gestion des priorités
• Fait preuve d’entregent et établit des relations harmonieuses basées sur la confiance

• La bienveillance :
  Parce que le bien‑être et le bonheur des autres comptent pour nous.
• La transparence :
  Parce qu’on aime échanger de manière ouverte et honnête.
• La créativité :
  Parce que flexibilité et innovation sont au cœur de notre quotidien.
• L’excellence :
  Parce que nos collaborations nous poussent à toujours aller plus loin.

Nous croyons profondément que chaque être humain est unique et mérite d’être traité avec dignité, à chaque moment de sa vie. Nos interventions sont guidées par cette conviction, ainsi que par nos valeurs. Nous t’offrons un environnement de travail convivial, stimulant et en constante évolution, où le respect et la collaboration sont au cœur de tout. Nous travaillons chaque jour à améliorer la qualité de vie de nos résidents dans des milieux de vie adaptés à leurs besoins.

Tu te joindras à plus de 800 membres de notre équipe, répartis dans nos 6 milieux de vie en CHSLD.

* Le Groupe Santé Arbec et ses CHSLD appliquent un programme d'accès à l'égalité en emploi qu'il invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à soumettre leurs candidatures. Les personnes handicapées peuvent recevoir de l’assistance pour le processus de présélection et de sélection, si elles le désirent.

Postuler ici

Direction des ressources humaines, communications et affaires juridiques (DRHCAJ)