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Abteilungsleiter Stv. Elektro

Job in 8887, Mels, Kanton St. Gallen, Switzerland
Listing for: BAUHAUS Fachcentren AG
Full Time position
Listed on 2026-01-14
Job specializations:
  • Retail
    Retail & Store Manager
Job Description & How to Apply Below
Position: Abteilungsleiter Stv. Elektro 100%
Location: Mels

Referenz

Die Abteilung Elektro umfasst Leuchtmittel, Wohnraumlampen und technisches Licht. Zudem eine breite Auswahl an Elektroinstallationsmaterialien, Stromversorgung und Gerätschaften zur Luftbehandlung.

Ihre Hauptaufgaben:

  • Sie führen zusammen mit dem Abteilungsleiter ein Team von 2 Mitarbeitenden und sind mitverantwortlich für deren Einsatzplanung.
  • Von der Begrüssung bis zur Verabschiedung beraten Sie unsere Kunden freundlich und fachkompetent.
  • Sie gewährleisten die rechtzeitige Disposition von Sortiments-, Aktions- und Werbeware mittels Warenwirtschaftssystem.
  • Für die ansprechende und kundengerechte Warenpräsentation sind Sie zusammen mit dem Abteilungsleiter und Ihrem Team zuständig.
  • Sie sind für die Ordnung und Sauberkeit Ihrer Abteilung verantwortlich und stellen sicher, dass die Rayons Ihrer Mitarbeitenden optimal bewirtschaftet sind.
  • Zudem verstehen Sie es, Ihr Mitarbeiterteam auch in hektischen Phasen zu begeistern und zu motivieren.

Ihr Profil:

  • Ihr Fachwissen konnten Sie sich durch eine abgeschlossene Ausbildung oder mehrjährige Erfahrung als Detailhandelsfachmann/frau Do It im Bereich Elektro oder als Elektroinstallateur aneignen.
  • Sie sind eine kommunikative und teamorientierte Persönlichkeit mit guten Führungsqualitäten.
  • Idealerweise haben Sie bereits erste Verkaufserfahrungen gesammelt und sind es gewohnt, zu den Verkaufsöffnungszeiten zu arbeiten.
  • Sie schätzen den direkten Kundenkontakt und auch bei hoher Kundenfrequenz steht Freundlichkeit für Sie an erster Stelle.
  • Zudem denken und handeln Sie unternehmerisch, sind ein Verkaufs- und Organisationstalent und freuen sich auf eine neue Herausforderung

BAUHAUS bietet:

  • Einen sicheren Arbeitsplatz mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen und stark wachsenden Unternehmen
  • Ein erfolgsorientiertes Prämiensystem
  • Vorteile bei Krankenkassen und Pensionskasse
  • Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten
  • Diverse Lohnnebenleistungen (Fringe Benefits)

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