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Release Train Engineer/Delivery Lead
Job in
2560, Nidau, Canton de Berne, Switzerland
Listed on 2026-01-11
Listing for:
Quickline AG
Full Time
position Listed on 2026-01-11
Job specializations:
-
IT/Tech
IT Project Manager
Job Description & How to Apply Below
Location: Nidau
Nidau
Du willst Dinge bewegen, brennst für agile Methoden und hast Freude daran, komplexe Softwareprodukte erfolgreich auf die Schiene zu bringen? Dann bist du bei uns genau richtig. Als Release Train Engineer (RTE) / Delivery Lead bist du das Herzstück unseres Agile Release Trains (ART). Gemeinsam mit dem Release Train Manager und dem People Manager bildest du ein starkes Führungsteam, das den ART strategisch ausrichtet und weiterentwickelt.
Dabei kombinierst du technisches Know‑how mit Leadership‑Skills – und sorgst dafür, dass aus Ideen marktreife Lösungen werden.
- Gemeinsam mit den Teams sorgst du dafür, dass der Delivery‑Prozess rund läuft und die Zusammenarbeit reibungslos funktioniert.
- Abhängigkeiten erkennst du früh und räumst Hindernisse aus dem Weg, bevor sie größer werden.
- Zentrale Zeremonien wie PI‑Planings, Reviews oder Retrospektiven moderierst du mit Struktur und Energie.
- Die Software‑ und Systemarchitektur gestaltest du aktiv mit – nachhaltig, effizient und zukunftsorientiert.
- Als Coach stärkst du Teams, Scrum Master und Führungskräfte in agilen Methoden und förderst unsere Lean‑Agile‑Kultur.
- Qualität ist für dich kein Extra:
Mit Built‑In‑Quality‑Prinzipien und in Communities of Practice stellst du hohe Standards sicher.
- Ein abgeschlossenes Studium (MSc) sowie mindestens 2 Jahre Erfahrung als Software‑Architekt.
- Mehrjährige Praxis als Release Train Engineer, Delivery Lead oder Scrum Master und ein tiefes Verständnis von Scrum und SAFe.
- Technische Erfahrung mit .NET, C#, Postgre
SQL, JavaScript/TypeScript, MS SQL Server. - Pluspunkte gibt’s, wenn du dich auch mit Dev Ops, Cloud (AWS, Azure), Containerisierung (Kubernetes) und Coresystem‑Integrationen auskennst.
- Kommunikationsstärke, Moderationstalent und die Fähigkeit, komplexe Themen einfach auf den Punkt zu bringen.
- Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit viel Eigeninitiative.
- Ein dynamisches, agiles Umfeld, in dem du wirklich gestalten kannst.
- Spannende strategische IT‑Initiativen, bei denen du von Anfang an eine zentrale Rolle spielst.
- Ein starkes, motiviertes Team, das an einem Strang zieht und mit dir innovative Lösungen vorantreibt.
- Klingt nach deinem nächsten Schritt? Dann komm zu uns und gestalte die Zukunft aktiv mit!
Therry Jaberg, Head of Human Resources
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