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HR - Fachmann​/frau befristet für

Job in 6000, Luzern, Kanton Luzern, Switzerland
Listing for: Careerplus Group AG
Seasonal/Temporary, Contract position
Listed on 2026-03-10
Job specializations:
  • HR/Recruitment
    Employee Relations, Talent Manager
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 80000 - 100000 CHF Yearly CHF 80000.00 100000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: HR - Fachmann/frau befristet für 4 Monate
Location: Luzern

Neue spannende Herausforderung gesucht? Dann sind Sie genau richtig. Bei unserem Kunden gewinnen Sie mehr als nur eine neue Stelle
- Sie gewinnen Perspektiven und ein Umfeld, das Ihre Stärken fördert.

Im Auftrag unseres Kunden – einer bedeutenden schweizerischen Genossenschaft im Automobilsektor – suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung ein engagiertes neues Teammitglied als HR-Fachmann/frau, für einen befristeten Einsatz von vier Monaten. Das Team braucht aufgrund eines unerwarteten und längerfristigen Krankheitsausfalles dringendst Ihre Unterstützung. Unser Kunde agiert als leistungsstarke Einkaufs- und Grosshandelsorganisation, betreibt mehrere moderne Logistikstandorte und bietet seinen Mitgliedern ein umfassendes Sortiment sowie vielfältige Dienstleistungen.

Darüber hinaus unterstützt das Unternehmen Garagen- und Carrosseriebetriebe schweizweit mit Ersatzteilen, Reifen, Werkstattbedarf und hochwertigen Investitionsgütern.

Ein Umfeld, das Tradition, Innovation und Dynamik vereint – und in dem Sie als HR-Profi echten Mehrwert stiften können.

Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber
  • Beratung und Coaching der Führungskräfte im gesamten HR-Life-Cycle
  • Unterstützung bei Personalplanung, Rekrutierung und Change-Prozessen
  • Selbständige HR-Administration für Ein-, Aus- und Übertritte
  • Leitung von HR-Projekten sowie Entwicklung von Konzepten und HR-Instrumenten sowie Betriebliche Gesundheitsmanagement (BGM)
Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber
  • Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung zur HR-Fachperson (eidg. FA)
  • Mehrjährige Erfahrung in HR-Administration und Beratung sowie gute konzeptionelle Fähigkeiten
  • Teamorientierter Arbeitsstil und Reisebereitschaft im Verantwortungsgebiet
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, fortgeschrittene Englischkenntnisse von Vorteil
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen
  • Abwechslungsreiche Tätigkeiten
  • Selbständige Arbeitseinteilung
  • Attraktive Unterstützung bei Weiterbildungen
  • Home-Office nach Absprache

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!

  • Position: HR Generalist/in
  • Prozent: 80-100
  • Branche: HR
#J-18808-Ljbffr
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