HR Generalist

Arbeiten, wo Vielfalt auf den Teller kommt

Two Spice – das sind wir! Ein kreatives und innovatives Gastronomie- und Lifestyle-Unternehmen aus Zürich. Seit 1990 bringen wir frische Ideen auf den Tisch und entwickeln einzigartige Konzepte und Marken, die begeistern. Unsere vielseitigen Betriebe sind an den zentralen Hotspots verschiedener Städte zu Hause und stehen für Qualität, Design und pure Genussmomente.
Mittlerweile umfasst die Gastronomiegruppe neun verschiedenen Marken mit insgesamt über 27 Restaurants und Take Out Stores. Dank über 30 Jahren Erfahrung und mit mittlerweile rund 650 Mitarbeitenden zählt das Unternehmen zu einer festen Grösse in der Schweizer Gastro-Szene. Möchtest du Teil unseres Teams werden und mit uns das HR in Dietlikon und Rümlang rocken? Dann ist jetzt deine Chance!

Dietlikon | 100% | unbefristet

per sofort oder nach Vereinbarung

Human Resources

Two Spice
Industriestrasse 28
Dietlikon

• Administration mit MS Office, SAP und Success Factors entlang des gesamten Mitarbeiter-Lifecycle ohne Lohnverarbeitung
• Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden in den Restaurants und in der Manufaktur in sämtlichen Personalanliegen – von Rekrutierung bis Austritt
• Befähigung und Begleitung der Führungskräfte in Führungs- und Gesprächssituatinen
• Mithilfe und Aktualisierung von Reglementen und Richtlinien
• Mithilfe bei der Implementierung und Automatisierung neuer Prozesse und neuer Tools
• Mitarbeit in HR Projekten

• Abgeschlossene Ausbildung sowie eine Weiterbildung im HR auf HR-Fachausweis-Niveau
• Ausgewiesene Berufserfahrung in einem Produktions- oder Dienstleistungsumfeld
• Du bist eine mutige Persönlichkeit mit Hands‑on Mentalität
• Erfahrung mit SAP und SAP Success Factors von Vorteil
• Ausgewiesene Erfahrung in Gesprächskompetenz
• Deine innovative, einsatzstarke und belastbare Art zeichnet dich aus
• Außerdem handelst du dienstleistungsorientiert und emphatisch gegenüber deinen Anspruchsgruppen

• 50% Rabatt in sämtlichen Two Spice Betrieben
• CHF 180.
  
  - Reka Lunch Card (bei 100%-Pensum)
• Bis zu 20% in allen Formaten der Coop Gruppe
• 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt
• Bis zu 20% Rabatte auf verschiedene Versicherungsleistungen
• Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel

• 5 Wochen Ferien pro Jahr
• Ein moderner Arbeitsplatz:
  Dynamisch, lebendig und am Puls der Zeit
• Gemeinsam stark:
  Herzliches Miteinander trifft auf gelebte Vielfalt
• Home Office Möglichkeiten
• Sicherer Arbeitsplatz durch ein expandierendes und etabliertes Unternehmen

• Aufstiegs- und Karrieremöglichkeiten in der gesamten Two Spice AG
• Wir fördern deine berufliche und persönliche Entwicklung
• Zugang zu vielfältigen Kursangeboten der Coop Gruppe

der Two Spice AG

Marion Heinzle
, Human Resources