Leitung der Abteilung , Prävention; w​/m​/d

Leitung der Abteilung 1, Prävention (w/m/d)

Arbeitgeber:
Cybersicherheitsagentur Baden-Württemberg Land BW

Anstellungsart:
Vollzeit;
Befristung: unbefristet;
Berufsbezeichnung:
Beamter/Beamtin – Länder (höherer Dienst)

Die Cybersicherheitsagentur Baden-Württemberg (CSBW) sucht Sie als Leitung der Abteilung 1, Prävention (w/m/d). Sie möchten Baden-Württemberg im Cyberraum sicherer machen?
Dann heißen wir Sie in unserem Team willkommen – bauen Sie mit uns unsere moderne, agile und innovative Behörde weiter aus.

Als Leitung der Abteilung 1 übernehmen Sie eine Schlüsselrolle im Schutz der digitalen Infrastruktur von Baden-Württemberg. Sie entwickeln unsere präventiven Maßnahmen zur Stärkung der Cybersicherheit auf Landesebene weiter, koordinieren die Umsetzung und wirken damit maßgeblich bei der Gestaltung unserer Cybersicherheitsstrategie mit.

• Strategische Planung und Steuerung:
  Sie bringen Ihre Kreativität bei der Entwicklung von Präventionsstrategien und Präventionsangeboten ein und verantworten die Umsetzung. Sie stellen gemeinsam mit Ihrem Team sicher, dass die Abteilung frühzeitig auf neue Herausforderungen reagiert und angepasste, innovative Schulungen und Sensibilisierungsangebote entwickelt.
• Beratung, Netzwerkaufbau und
  -Pflege:
  Sie fördern den Dialog zwischen Behörden, Kommunen, Wissenschaft und Wirtschaft und sorgen für einen Wissensaustausch und Wissenstransfer zur Verbesserung der Cybersicherheit.
• Teamführung und
  -entwicklung:
  Als Führungskraft leiten Sie ein engagiertes Team (in drei Sachgebieten) von derzeit 11 Fachkräften (derzeit geplanter Endausbau 20 VZÄ), fördern deren Weiterentwicklung und den Team‑Spirit.
• Organisatorische Veränderungen sowie Änderungen im Aufgaben zuschnitt bleiben vorbehalten.

• Beamtinnen und Beamte des höheren informationstechnischen Dienstes sowie des höheren Verwaltungsdienstes des Bundes, der Länder und Kommunen, welche sich in einem Statusamt bis Besoldungsgruppe A 15 befinden.
• Verwendung auf mindestens zwei Verwaltungsebenen, darunter auch mindestens eine auf ministerialer Ebene.
• Mehrjährige Führungserfahrung.
• Der Dienstposten ist in der Besoldungsgruppe A16 bewertet. Die Ausschreibung dient der Besetzung des Dienstpostens. Soweit eine Besetzung in einem niedrigeren Statusamt erfolgt, bleibt eine Beförderung bei Bewährung einem gesonderten Beförderungsverfahren vorbehalten.

Ihre Fragen beantworten wir gerne:
Frau Baldauf (allgemeine Auskünfte), Tel.: 0711 13799‑512;
Frau Reichert (fachliche Auskünfte), Tel.: 0711 13799‑524.