Lehrperson Französisch und​/oder Deutsch

Als der fünftgrösste Kanton der Schweiz mit rund 6000 Mitarbeitenden setzen wir uns bei der Kantonsverwaltung für das Gemeinwohl der Gesellschaft ein. Mit einer beeindruckenden Vielfalt an Leistungenbetrifft unsere Arbeit alle Bereiche des Lebens, sei es Bildung, Wirtschaft, Recht, Sicherheit, Natur, Gesundheit, Bau, Kultur und Finanzen. Mit unserer sinnstiftenden

Arbeit hinterlassen wir täglich einen kleinen Fussabdruck, da diese für über eine halbe Million Menschen relevant ist.

Das Berufs- und Weiterbildungszentrum Rorschach-Rheintal (BZR) ist eine Bildungsinstitution des Kantons St.Gallen mit Standorten in Rach und Altstätten. An unserem kaufmännischen und gewerblich-industriellen Kompetenzzentrum erwerben jährlich 2000 Lernende aus 12 Kantonen und 52 Nationen ihre berufsspezifische, schulische Grundbildung, teilweise mit Berufsmaturität. Die berufliche Weiterbildung für Erwachsene vervollständigt unser Bildungsangebot. Weitere Infos unter (Use the "Apply for this Job" box below). .

Wir suchen per 1. August 2026 eine

Pensum: 50 - 70%
Arbeitsort:
Altstätten

• Unterricht angehender Kaufleute nach Reform 23 sowie - je nach Ausbildung - Lernende der Berufsmaturität BM1 und BM2
• eine abwechslungsreiche, anspruchsvolle und sinnstiftende Tätigkeit im dynamischen Umfeld der Berufsbildung
• moderne Lehr-Lernumgebung mitten im digitalen Transformationsprozess
• zeitgemässer, praxis- und handlungskompetenzorientierter Unterricht
• Gestaltungsspielraum, um neue Ideen, Methoden und Formate im Unterricht zu erproben und zu verankern
• Mitwirkung in der Fachschaft und in fachübergreifenden Unterrichts- und Schulprojekten

• Freude an der Begleitung junger Berufslernender
• Motivation, Gestaltungs- und Entwicklungslust
• Offenheit für Teamteaching und innovative Lehr- und Lernformen
• fachbezogener Hochschulabschluss (Lehrdiplom Sek l oder Uni), ev. ergänzt durch Lehrdiplom für Maturitätsschulen
• berufspädagogische Ausbildung bzw. Bereitschaft, diese zu erwerben

• eine offene, zukunftsorientierte und wertschätzende Schulkultur
• ein engagiertes, aufgestelltes und kompetentes Team
• die Möglichkeit neue Lehr- und Lernformen mitzuprägen
• eine aktive Einbindung in die Schulentwicklung
• strukturierte Einführung (Mentoring) durch erfahrene Kolleg Innen

Bereit für den nächsten Schritt? Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten und Sie ein Teil des Teams sein möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Weitere Auskünfte unter:

Felix Wetter, Abteilungsleiter Kaufleute/BM/MPA: .
Die Bewerbungsfrist
läuft bis Freitag, 6. Februar 2026
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