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Directrice adjointe à l'administration

Job in Sherbrooke, Province de Québec, Canada
Listing for: CPE-BC Carrosse Citrouille
Full Time position
Listed on 2026-01-11
Job specializations:
  • Administrative/Clerical
    Business Administration, Administrative Management
  • Management
    Business Administration, Administrative Management
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 55671 - 74201 CAD Yearly CAD 55671.00 74201.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below

Tu aimerais travailler dans un milieu où l’enfant est au cœur de nos préoccupations, tu apprécies le travail d’équipe et le plaisir au travail est important pour toi? Tu es une personne qui aime accompagner les gens avec bienveillance et les guider dans leur développement professionnel? Tu es à l’écoute, dynamique, engagée et tu t’adaptes facilement à différents types de personnalités et différents contextes de travail?

Le travail de directrice adjointe à l’administration avec l’équipe du CPE-BC Carrosse-Citrouille est une opportunité !!!

Nous sommes à la recherche d’une personne comme toi pour

Occuper le poste directrice adjointe à l’administration chez nous 😊

Statut permanent – 37.5 heures par semaine

Sous l’autorité de la Directrice générale, la directrice adjointe à l’administration gère les ressources et participe à la coordination générale du centre de la petite enfance.

Description des tâches et des fonctions :
  • Élaborer le budget et assurer le contrôle budgétaire;
  • Collaborer avec le vérificateur pour la préparation des états financiers, les analyser et soumettre des recommandations;
  • Gérer le fonds de roulement et la trésorerie;
  • Préparer et acheminer des rapports ou documents relatifs aux subventions et aux remises gouvernementales;
  • Gérer les dossiers du personnel tels que les dossiers de maladies, d’invalidité, d’assurance, de congés parentaux et de retraite;
  • Collaborer à maximiser le taux d’occupation;
  • Analyser les besoins, voir à la disponibilité, à la mise à jour et au bon fonctionnement des ressources informatiques et matérielles;
  • Planifier et autoriser les achats de matériel et suivre les inventaires;
  • Préparer les appels d’offres et gérer les contrats de service;
  • Agir à titre de personne-ressource auprès du personnel;
  • Superviser une adjointe administrative sous sa responsabilité.
Qualification et habiletés requises :
  • Diplôme d’études collégiales en comptabilité ou en techniques administratives et un certificat universitaire en ressources humaines, en administration ou dans un domaine connexe;
  • Détenir de l’expérience et des connaissances en gestion financière;
  • Maîtrise avancée du logiciel Excel et de la suite Office;
  • Connaissance du logiciel Gestionnaire Acceo (Atout).
Rémunération :
  • Selon le guide administratif Classification et rémunération du personnel-cadre du ministère de la Famille: de 55 671$ à 74201$ par année selon expérience
  • Poste à temps complet 37.5 heures par semaine.
Entrée en posteprévue :

Mi‑février

#J-18808-Ljbffr
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