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Hr-Generalist

Job in 8952, Schlieren, Kanton Zürich, Switzerland
Listing for: Schlatter Industries AG
Full Time position
Listed on 2026-01-17
Job specializations:
  • HR/Recruitment
    Talent Manager, HR Manager, Employee Relations
Job Description & How to Apply Below

Die Schlatter Gruppe verbindet

Die Schlatter Gruppe ist eine führende, international tätige Anlagenbauerin für qualitativ hochwertige Widerstandsschweisssysteme sowie Web- und Ausrüstmaschinen für Papiermaschinenbespannungen, Draht- und Gittergewebe. So wie unsere Maschinen und Anlagen Elemente miteinander verbinden, so verbinden wir als Arbeitgeberin verschiedene Qualitäten:
Spannende Arbeitsfelder mit viel Eigenverantwortung, flexible Arbeits- und Freizeitgestaltung mit Wertschätzung sowie berufliche Entfaltung mit attraktiven Karrieremöglichkeiten. Beste Voraussetzungen für deinen Job.

Dein Job

  • Personaladministration von A-Z für rund 180 Mitarbeitende
  • Lohnverarbeitung (SAP) inkl. Überleitung Finanzen
  • Monats-/Jahresabschlüsse
  • Betreuung Zeitwirtschaftssystem, inkl. Abschluss und Transfer
  • Unterstützung im Rekrutierungsprozess
  • Reportings, diverse HR-Projekte

Deine Skills

  • Kaufmännische Grundausbildung, Weiterbildung als HR-Fachfrau/Mann
  • Mehrjährige Erfahrung in einer Generalistenfunktion, vorzugsweise Tech-Industrie
  • Stilsicheres Deutsch, gute Englisch-Kenntnisse, Italienisch von Vorteil
  • Sehr gute MS-Office-/SAP-Kenntnisse;
    Zahlenflair
  • Sozialkompetenz, lösungs- und dienstleistungsorientiert, kommunikativ

Deine Benefits

Bei der international tätigen Schlatter Gruppe verbindest du vielfältige berufliche Entfaltungsmöglichkeiten mit zahlreichen Vorteilen.

Spannende Arbeitsfelder

Bei uns gibt’s spannende und abwechslungsreiche Jobs sowie Aussichten auf Karriereschritte innerhalb der Gruppe im In- und Ausland.

Mit Verantwortung wachsen

Wir übergeben Verantwortung vertrauensvoll. Du sollst und kannst Zuständigkeiten übernehmen, die dich fordern und fördern.

Arbeits- und Freizeit flexibel verbinden

  • 40-Stunden-Woche
  • Jahresarbeitszeit
  • Mindestens 5 Wochen Ferien
  • Gleitende Arbeitszeit;
    Flexibilität bei Frei-/Ferienzeit
  • Homeoffice-Option

Wertschätzung schafft Mehrwert

Wertschätzung und Dankbarkeit sind bei uns nicht nur im Lohn abgegolten.

Optimal abgesichert

Private Unfalldeckung weltweit; wir übernehmen die Krankentaggeld-Prämie zu 100%!
Das ist noch nicht alles - entdecke alle deine Vorteile hier !

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Möchtest Du mehr erfahren? Martina Demarmels, Leiterin Human Resources, erteilt gerne weitere Auskünfte.
Wir freuen uns, Dich persönlich kennenzulernen.

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