Contrôleur - à - Ville hybride; au bureau​/Controller

Contrôleur - 130 k$ à 160 k$ - Ville Saint-Laurent - hybride (4 jours au bureau) / Controller

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Poste : contrôleur
Lieu de travail : Ville Saint-Laurent - hybride (4 jours au bureau)
Salaire : 130 $ à 160 000 $

Il s'agit d'une occasion d'accéder à un poste de direction où votre expertise financière, votre vision stratégique et votre approche axée sur les personnes auront un impact significatif.

Une entreprise de distribution en pleine croissance recherche un contrôleur expérimenté pour diriger son service comptable, renforcer ses performances financières et développer une équipe financière hautement performante.

• Rémunération compétitive
• Assurance collective complète
• Régime REER
• Salle de sport et cours de fitness sur place
• Stationnement gratuit et accès facile aux transports en commun
• Culture d'entreprise solidaire, collaborative et équilibrée

Sous la responsabilité de la direction, le contrôleur supervisera toutes les opérations comptables tout en agissant comme un partenaire commercial stratégique au sein de l'organisation.

• Diriger, encadrer et développer l'équipe comptable
• Superviser la comptabilité générale et analytique de plusieurs entités
• Préparer les états financiers, les rapports de gestion et les analyses de performance
• Fournir des informations financières pour soutenir la prise de décision stratégique et opérationnelle
• Coordonner la clôture de fin d'année, les audits et les déclarations fiscales avec des conseillers externes
• Surveiller les indicateurs financiers clés et maintenir des contrôles internes rigoureux
• Diriger le processus de budgétisation annuelle et l'analyse des écarts
• Favoriser l'optimisation des coûts et l'amélioration continue des processus
• Superviser les comptes fournisseurs/clients, les flux de trésorerie, les immobilisations, les assurances et l'exposition au risque de change
• Veiller au respect des exigences réglementaires et au versement en temps opportun des contributions gouvernementales

• Plus de 5 ans d'expérience progressive en comptabilité ou en gestion financière
• Expérience avec Microsoft Business Central ou Navision
• Compétences avérées en matière de leadership, avec une approche collaborative et pratique
• Sens aigu des affaires et capacité à établir des partenariats interfonctionnels
• Maîtrise avancée d'Excel
• Engagement en faveur de la précision, de l'excellence des processus et du développement de l'équipe

Veuillez envoyer votre CV au format Word à Andrea Luxenburg, CHRP, à l'adresse .

Numéro du permis CNESST : AP-2000158 et AR-2000157

Toutes les candidatures sont examinées par notre équipe de recrutement, et les décisions d'embauche sont prises par des personnes. Nous pouvons également utiliser des outils dotés d'intelligence artificielle pour soutenir certaines étapes du processus d'examen des candidatures.