Chef.fe arpenteur

Principales fonctions :  Le chef arpenteur coordonne et chapeaute les activités d’arpentage et effectue les calculs reliés aux travaux d’arpentage. Plus spécifiquement, il devra :
Coordonner les demandes du chantier et de calcul de quantité
Faire la mise en place des bases de calcul du projet « Catia et/ou Civil 3D », préparation de modèles pour l’intégration des données théoriques et des données terrain
Déterminer les besoins en relevés d’arpentage sur le terrain
Effectuer les calculs de quantités selon les récurrences du client et de l’entreprise, qui sont relatifs aux articles du bordereau et du suivi de coût
Réaliser les plans et les rapports
Mettre en œuvre les procédures et politiques internes du département d’arpentage.
Faire la préparation des données d’implantation, monter les routes de type Roadline (RXL) et les modèles numériques de terrain (TTM) et vérifier leur exactitude
Répondre au besoin et assurer un service de calcul de quantité et d’implantation sur le site
S’assurer d’avoir en bon nombre et en bon état les équipements, les outils, les outillages et toutes les fournitures nécessaires au bon fonctionnement des travaux d’arpentages.
Faire la mise en place du dictionnaire, des procédures et des méthodes d’implantation et de relevés selon les différentes étapes de réalisation des travaux
En cas de besoin, donner le soutien technique aux opérateurs de machineries qui utilisent les systèmes de guidages sur nos machines

Exigences :
Avoir un minimum de 5 ans d’expérience
DEP arpentage / DEC génie Civil ou autre formation pertinente
Expérience en calcul de quantité avec civil 3D et gestion d’équipe
Expérience dans le domaine du Génie Civil
Doit connaître Leica GPS et robotisé ainsi que les systèmes de guidage GPS Leica

Exigence linguistique :
Ce poste nécessite un niveau d’anglais intermédiaire ou avancé, tant à l’oral qu’à l’écrit, en raison de la nature du mandat. Certains fournisseurs ne communiquent qu’en anglais. La capacité à communiquer efficacement en anglais est donc essentielle pour assurer la collaboration et la compréhension des directives.

Profil de la personne recherchée :
Bon Leadership
Bonne capacité d’analyse et de lecture de plan
Bonne capacité au travail d’équipe
Autonome et responsable

Conditions de travail :
Rémunération compétitive
Chantier en ville au Saguenay

* Nous souscrivons au principe d’équité en emploi et appliquons un programme d’accès à l’égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées.