Responsable comptabilité NAM

Serez vous le/la prochain Responsable Comptabilité pour la région NAM

Assurer la gestion des opérations comptables pour la région NAM, en garantissant la conformité aux normes IFRS et aux règles internes, tout en soutenant les processus de reporting financier. Ce rôle implique la supervision des équipes comptables locales et la coordination avec les fonctions centrales pour assurer la qualité et la fiabilité des données financières.

• Gestion comptable opérationnelle : Superviser les activités de comptabilité générale, fournisseurs, clients et clôtures mensuelles ; en coordination avec les centres de services financiers partagés.
• Reporting financier : Préparer et valider les états financiers locaux des entités canadiennes et américaines, et contribuer aux reportings consolidés.
• Opérations complexes: analyser des opérations complexes et proposer les traitements comptables adaptés au regard des normes (couverture de change, joint-ventures, …).
• Contrôle interne : Veiller au respect des procédures internes et des exigences réglementaires.
• Support aux audits : Collaborer avec les auditeurs internes et externes pour garantir la conformité.
• Amélioration continue des processus : Identifier et mettre en œuvre des actions pour optimiser l’efficacité des processus comptables.
• Encadrement d’équipe : Former et accompagner les comptables locaux, favoriser le développement des compétences.
• Interface régionale : Travailler en étroite collaboration avec toutes les équipes Finance de la Région: FP&A, Trésorerie, Fiscalité, Contrôle de Gestion des Lignes de Produit. Représenter la Region dans des comités transverses avec le siege du Groupe.
• Diplôme en comptabilité ou finance ; certification CPA ou équivalent souhaitée.
• Expérience confirmée en comptabilité et reporting dans un environnement international.
• Maîtrise des normes IFRS et des systèmes ERP (SAP de préférence).
• Compétences en leadership et en communication.
• Capacité à gérer des priorités multiples et à respecter des délais serrés.
• Maîtrise du francais et de l'anglais. Cependant, la connaissance d'une autre langue que le français est un atout pour faciliter les échanges avec nos partenaires, fournisseurs, collègues et clients internationaux. Au Québec, le français reste la langue de travail principale de notre entreprise.

Il n’y a pas que les passionnés de trains qui s’épanouissent chez nous. Nul doute que vous ressentirez beaucoup de fierté lorsque vous monterez dans l’un de nos trains avec votre famille ou vos amis. Si vous aimez le challenge, nous serions ravis d’échanger avec vous!

En tant qu’employeur présent dans plus de 63pays, nous souscrivons au principe d’égalité d’accès à l’emploi et valorisons la diversité. Nous nous sommes engagés à créer un environnement de travail inclusif pour tous.

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