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Job Description & How to Apply Below
MONTATORE MECCANICO AUTOMAZIONEDescrizione e Caratteristiche della Posizione:
La persona sarà inserita all’interno del reparto produttivo si occuperà di effettuare il montaggio di macchine/impianti sulla base del disegno tecnico e delle specifiche ricevute
Ruolo e Responsabilità:
Eseguire correttamente le attività di montaggio di macchine/impianti dell'azienda nel rispetto dei vincoli di tempo, costo, qualità posti dagli standard di riferimento
Esegue lo smontaggio e lo scablaggio di macchine ed impianti al fine di predisporre i prodotti per la spedizione
Mantenere la propria postazione di lavoro pulita, ordinata e dotata di tutta la strumentazione di lavoro prevista
Riporto gerarchico:
Responsabile Reparto Montaggio Relazioni di funzione:
Interne:
Operations, Ufficio Tecnico e QualitàEsterne:
Referenti tecnici di clienti
Requisiti richiesti
per partecipare alle Selezioni:
Diploma tecnico conseguito presso istituti meccanici / meccatronici
Esperienza di almeno 2/3 anni nell'assemblaggio meccanico di macchinari/impianti complessi
Esperienza pregressa su macchinari e impianti industriali con elevato livello di automazione
Ottime competenze nella lettura del disegno meccanico, competenze di base nella lettura di schemi pneumatici
Una buona conoscenza della lingua inglese è considerato requisito preferenziale
Soft skills
Autonomia nella organizzazione del proprio lavoro
Predisposizioni alle relazioni interpersonali e al lavoro di gruppo
Orientamento al risultato, alla qualità del prodotto e del servizio
Eventuale disponibilità a trasferte per installazione e collaudo impianti presso clienti
Sede di lavoro: zona Malpensa Orario di lavoro: full time 40 ore alla settimana. Lavoro a giornata dalle 8,30 alle 17,30 dal lunedì al venerdì.Tipologia contrattuale:
Contratto a tempo indeterminato
Pacchetto retributivo a budget: RAL ida definire in base a esperienza, competenze e motivazione che emergeranno durante l’iter di selezione
Benefit:
Premio produzione annuale definito dalla Direzione Aziendale, mensa gratuita, assicurazione sanitaria, polizza infortuni, bonus natalità per i neogenitori, locker dedicato per ricezione pacchi personali, scuola di inglese interna e training on the job continuo
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