Responsabile di Produzione

Pietrasanta Pharma S.p.A.,   leader nel settore dei dispositivi medici, è alla ricerca di un   Responsabile di Produzione   esperto e strutturato che assicuri valore aggiunto nella gestione e ottimizzazione dei processi produttivi a diretto riporto al COO:

La risorsa ricercata sarà inserita all’interno dell’ufficio di Produzione con le seguenti   responsabilità  :
Pianificare e coordinare le attività di produzione, assicurando il rispetto delle scadenze e degli obiettivi di qualità;
Gestire e sviluppare il team di produzione, promuovendo un ambiente di lavoro collaborativo e motivante;
Monitorare le performance produttive e implementare azioni correttive per ottimizzare i processi;
Garantire la manutenzione ordinaria e straordinaria in coordinamento con il reparto tecnico, assicurando la continuità produttiva;
Collaborare ed assicurare massimo coordinamento con altri reparti d'interesse (Qualità, Acquisti, Logistica, Manutenzione);
Ottimizzare l’utilizzo delle risorse (materiali, impianti, personale) per massimizzare efficienza e ridurre sprechi;
Analizzare i dati di produzione e fornire reportistica al Management;
Assicurare il rispetto delle normative di Sicurezza e delle procedure aziendali.

Requisiti:
Laurea ad indirizzo scientifico ingegneristico (Ingegneria Gestionale, Chimica, Meccanica, Industriale e affini);
Almeno 5-10 anni di esperienza in ruoli affini ricoperti in contesti produttivi strutturati;
Conoscenza delle normative di sicurezza applicabili al contesto produttivo, in particolare Testo Unico

D.Lgs. 81/08, Accordo Stato‑Regioni 221/2011e Direttiva Macchine 2006/42/CE;
Comprovata esperienza in gestione del personale e organizzazione del lavoro.

Completano il profilo le seguenti competenze trasversali:
Autorevolezza e capacità di gestione del team;
Ottime capacità di leadership;
Capacità di analisi e problem-solving;
Eccellenti doti comunicative e relazionali;
Ottima conoscenza della lingua Inglese orale e scritta;
Ottima conoscenza del Pacchetto Office.

Pietrasanta Pharma offre:
RAL competitiva da stabilire in sede di colloquio;
Contratto a tempo indeterminato.

Benefit:
Cellulare aziendale;
Mensa interna;
Welfare aziendale.

Disponibilità:
Dal lunedì al venerdì - orario a giornata - con flessibilità estiva

Retribuzione supplementare:
Quattordicesima;
Tredicesima.