Impiegato Amministrativo Contabile

Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.

Per storica realtà industriale con oltre 40 anni di attività, operante nel settore del tessuto non tessuto, ricerchiamo una figura di Impiegato Amministrativa Contabile Di cosa ti occuperai Gestione della contabilità generale attiva e passiva in tempo reale Verifica e registrazione dei pagamenti, incassi e scadenze Supporto operativo nella raccolta e presentazione dei dati contabili per legali e commercialisti Interfaccia con clienti e fornitori, anche in contesti complessi e non strutturati Monitoraggio documentale e supporto amministrativo quotidiano Presidio delle attività contabili di base in autonomia, in assenza di altre figure interne

Hai queste competenze e caratteristiche Diploma in Ragioneria o laurea in Economia Esperienza in ruolo analogo Ottimo utilizzo del PC e del pacchetto Office, in particolare Excel Esperienza con gestionali aziendali e capacità di estrazione dati Autonomia, precisione, velocità e proattività Capacità di problem solving e gestione delle prioritàOrario di lavoro Full time dal lunedì al venerdì: 9:00–13:00 e 14:00–18:00 Possibilità di valutare anche un part time da 4 a 6 ore giornaliere

Offerta contrattuale Contratto diretto in somministrazione iniziale di 1 mese con possibilità di stabilizzazione CCNL Tessile Abbigliamento Industria – 13 mensilità Inquadramento: 4° livello, preferibile 3° livello Benefit: spazio mensa interno, ambiente accogliente e ben strutturato

Luogo di lavoro

Monsummano Terme (PT)
Grafton è il brand globale che si occupa di Professional Recruitment di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del

D.Lgs. n. 198/2006 e ss.

Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo  (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)