Répartiteur

Location: Lévis

Répartiteur.trice de produits pétroliers

Tu es passionné(e) par le transport, la planification des routes te motive et tu veux être le point de contact des chauffeurs ? On a le poste qu'il te faut!

L’entreprise étant en pleine croissance, l’équipe chez Transport Norcité s’agrandit! Nous sommes donc à la recherche  d’un.e répartiteur.trice de produits pétroliers  pour venir soutenir l’équipe déjà en place et contribuer au bon déroulement de nos opérations. Au quotidien, tu seras responsable de la planification des routes de nos chauffeurs et tu joueras un rôle clé pour assurer que les livraisons se déroulent efficacement et en toute sécurité.

Une entreprise 100 % québécoise, c’est ce qu’on est depuis le début.  Le Groupe

F. Dufresne, une entreprise familiale de 3 e  génération fondée à Québec en 1950 et qui emploie près de 1 500 personnes. Il regroupe des entreprises qui œuvrent dans le domaine de l’exploitation de dépanneurs (réseau de Dépanneurs Sprint), de la vente au détail de carburant (Petro-Canada, EKO et autres), de la restauration et de l’alimentation, du confort résidentiel et de la logistique de transport sous différentes sociétés et marques de commerce.

T'en auras jamais ton truck de ta job:

Participer à la saisie des commandes client dans le logiciel de répartition ainsi qu’à la vérification des inventaires des stations-service;

Répartir et coordonner le travail des chauffeurs, et ce, selon les unités disponibles, les horaires, ainsi que les normes du transport en vigueur;

Assurer la rentabilité et la conformité des voyages;

Répondre aux situations d’urgence;

Supporter les autres membres de l'équipe dans leurs tâches lors de congés, de vacances ou de surplus de travail;

Toutes autres tâches connexes.

Un horaire qui va faire ton bonheur:
7 jours de travail et après, un long congé de 7 jours. Horaire de jour, du mardi au lundi.

Des avantages plein le truck:

Salaire concurrentiel;

Prime d'embauche de 3 000 $ si tu as de l'expérience dans le domaine pétrolier;

Semaines de vacances payées;

10 jours de congés maladies;

11 jours fériés payés (temps et demi lorsque travaillé);

Assurances collectives (60 % payées par l'employeur);

Régime de retraite avec participation de l'employeur;

Programme d'aide aux employés et télémédecine (payés à 100 % par l'employeur);

Cellulaire et ordinateur portable fournis;

Programme de reconnaissance;

Rabais sur l'essence;

Club social;

Et plus encore.

Les prérequis:

DEC en logistique du transport ou expérience pertinente dans le domaine (atout);

Bonne connaissance des lois régissant le transport;

Aisance dans l’utilisation des outils de la Suite Office :
Excel, Outlook Sharepoint;

Avoir le sens des priorités;

Excellent sens de la planification;

Capacité à travailler en équipe;

Niveau d’anglais intermédiaire parlé et écrit.

Si tu es prêt à embarquer dans l'aventure et sortir des sentiers battus, envoies ta candidature à  :
ou postules directement ici !