Coordonnateur; trice – Production

Position: Coordonnateur(trice) – Production
Fonderie Lemoltech est à la recherche d’un(e) coordonnateur(trice) de production expérimenté(e) pour jouer un rôle clé dans la performance de l’entreprise. Ce poste stratégique vise à renforcer notre leadership, notre efficacité et notre efficience opérationnelle.

Responsabilités

En tant que coordonnateur(trice) de production, vous serez responsable de :

Encadrer et soutenir les superviseurs et contremaîtres de production sur tous les quarts de travail (jour, soir, nuit et fin de semaine au besoin), dans les différents départements.

Planifier, ordonnancer et assurer le suivi des activités de production.

Évaluer les besoins en main-d’œuvre.

Mettre en place, suivre et atteindre les objectifs et indicateurs de performance (KPI), tout en garantissant la qualité exigée par les clients.

Appliquer les méthodes, procédures, bonnes pratiques, normes d’ordre et de propreté et règlements de l’usine.

Développer et déployer des projets d’amélioration continue liés à la production.

Assurer la gestion de la santé et sécurité au travail dans l’usine et les bâtiments connexes.

Profil recherché

Compétences et qualités :

Leadership mobilisateur et attitude positive.

Sens des responsabilités et rigueur exemplaire.

Excellent entregent, dynamisme et énergie.

Grande capacité d’adaptation et flexibilité.

Aptitude à prioriser efficacement.

Solides compétences en analyse de données et résolution de problèmes.

Capacité à identifier des opportunités d’amélioration et à proposer des solutions concrètes.

Anglais fonctionnel (oral et écrit).

Maîtrise de MS365, en particulier Excel.

Connaissances en mécanique, électricité et hydraulique.

Formation :

Diplôme collégial ou universitaire en gestion de la production, gestion des opérations, génie industriel ou domaine connexe.

Formations en communication efficace et leadership.

Formations en amélioration continue (Lean, Six Sigma, Kaizen, PVA, etc.).

Formations en santé et sécurité.

Expérience :

Expérience significative dans un rôle similaire en milieu manufacturier.

Expérience en fonderie, moulage ou métallurgie (un atout).

Autres considérations :

Capacité à travailler dans un environnement comportant du bruit, de la poussière et des variations de température.

Conditions d’emploi

Poste permanent.

Horaire flexible de 40 à 50 heures par semaine.

Rémunération et conditions concurrentielles selon l’expérience.

Avantages sociaux.

Accès à la formation et au perfectionnement.