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Chargé; e de projet au développement de l'habitation communautaire

Job in Quebec, Québec, Province de Québec, Canada
Listing for: Action-Habitation de Québec
Full Time position
Listed on 2026-02-03
Job specializations:
  • Management
    Program / Project Manager, Operations Manager
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 55000 - 71000 CAD Yearly CAD 55000.00 71000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Chargé(e) de projet au développement de l'habitation communautaire
Location: Quebec

Nature Du Poste

Sous la supervision de la coordination au développement, le ou la chargé (e) de projet doit s’impliquer dans les différentes phases de conception, réalisation et mise en exploitation des projets de développement d’immeubles d’habitation communautaire de nos clients et partenaires. Il ou elle intervient autant en suivis de conception, suivis administratifs et règlementaires qu’en suivi de chantier sur les différents projets.

Fonctions
  • Travailler en étroite collaboration avec la coordination au développement de l’habitation communautaire et ses pairs et assurer la liaison entre les différents acteurs impliqués dans la phase de développement, réalisation et mise en exploitation des projets immobiliers
  • Participer et collaborer à la réalisation de toutes les étapes administratives et financières des différents programmes gouvernementaux pour permettre la réalisation des projets
  • Établir avec les différents partenaires la programmation architecturale, participer aux réunions de conception et s’assurer du respect des besoins du client et des normes de conception et de programmation des programmes de financement
  • Participer à l’élaboration de cahiers de charges et d’énoncés d’exigences et s’assure que les conditions générales et complémentaires des devis offrent les protections contractuelles d’usage à nos clients
  • Rédiger des documents d’appels d’offres de services (architecte, ingénieur, arpenteur, etc.) ainsi que les contrats afférents
  • Coordonner sur le plan administratif les professionnels impliqués dans la conception des projets et assure le respect des échéanciers
  • Procéder à des analyses techniques des plans en regard de la programmation et des cadres normatifs
  • Participer aux réunions de chantier, encadrer le comité de chantier et obtenir et valider sur une base régulière les rapports de visite des professionnels
  • Assurer le respect budgétaire des projets, autoriser les factures, fait respecter le processus de modifications contractuelles et vérifier les demandes de paiement des entrepreneurs
  • Faire respecter les processus d’appels d’offres sur SEAO ou sur invitation
  • Collaborer avec les services municipaux et les architectes en lien avec les ajustements réglementaires requis en matière d’urbanisme et de zonage
  • Collaborer à la préparation et aux montages financiers des nouveaux projets et en assurer le suivi jusqu’à la livraison
  • Effectuer toutes autres tâches connexes
Exigences
  • Formation universitaire dans un des domaines suivants : gestion de la construction, administration, gestion urbaine et immobilière, architecture, ingénierie, ou autre domaine pertinent
  • Cinq années (5) d’expérience dans un poste de chargé(e) de projet ou équivalent
  • Expérience pertinente en suivi de chantier sur le terrain
  • Intérêt pour le développement durable et la performance énergétique des bâtiments
  • Bonne connaissance du domaine de la construction, du secteur de l’habitation communautaire et/ou du marché immobilier
Habiletés
  • Autonomie et esprit collaboratif
  • Discernement et rigueur
  • Maîtrise de Microsoft 365
  • Santé physique permettant des visites de chantier dans diverses conditions
  • Permis de conduire valide
Ce Que Nous Offrons
  • Poste permanent à temps plein à raison de 35 heures/semaine du lundi au vendredi
  • Salaire entre 55 000$ et 71 000$/année (poste de catégorie
    4)
  • 4 semaines de congé après 1 an de service complété
  • 13 jours fériés
  • 10 jours de congés personnels
  • Assurances collectives après 6 mois (télémédecine, médicaments, invalidité de courte et longue durée, assurance dentaire, assurance vie, assurance voyage)
  • Fonds de pension à prestations déterminées
  • PAE
  • Conciliation travail-famille
  • Flexibilité des horaires de travail
  • Communauto disponible pour les employés
#J-18808-Ljbffr
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