Approvisionneur T2 – Composants D’habillage

Genève | CDD 12 mois – Entrée en fonction dès que possible | Temps plein

Dans le cadre du renforcement de notre équipe Supply Chain, nous recherchons un(e) Approvisionneur T2 spécialisé(e) dans les composants d’habillage horloger, capable de piloter un portefeuille fournisseurs avec rigueur, anticipation et sens du service interne.

Mission principale

Vous assurez la disponibilité des composants d’habillage horloger (boîtes, bracelets, cadrans, aiguilles, mouvements) en garantissant le respect des délais, des quantités et de la qualité, tout en anticipant les risques d’approvisionnement dans un environnement industriel exigeant.

Responsabilités

Approvisionnement et pilotage fournisseurs T2

• Gestion d’un portefeuille de fournisseurs T2 (suivi des commandes, confirmations, relances)
• Passation des commandes d’achat selon le plan de production et les besoins MRP
• Suivi et sécurisation des délais de livraison, anticipation des risques de rupture
• Analyse et traitement des écarts (retards, non-conformités, quantités)

Coordination interne

• Collaboration étroite avec la production, la planification et la qualité
• Communication proactive sur les risques et contraintes d’approvisionnement
• Participation aux réunions de suivi Supply Chain

Amélioration continue

• Contribution à l’amélioration des processus d’approvisionnement
• Proposition d’actions correctives et préventives
• Participation à des projets transverses (industrialisation, montée en cadence, nouveaux fournisseurs)

Gestion administrative

• Traitement des factures fournisseurs (GED)
• Mise à jour des données de base (délais, MOQ, lead times)

Profil recherché

• Formation supérieure en logistique, Supply Chain ou équivalent
• Expérience confirmée de 2 à 5 ans en approvisionnement industriel
• Connaissance du secteur horloger et des composants d’habillage
• Maîtrise d’un ERP / MRP (Pro Concept, un atout)
• Très bonne maîtrise d’Excel
• Bonne compréhension des flux industriels et des contraintes fournisseurs
• Rigueur et sens de l’organisation
• Capacité d’analyse
• Bon relationnel et aptitude au travail en équipe transverse
• Gestion des priorités, proactivité et autonomie

Langues

• Français courant
• Anglais professionnel

Conditions

• Contrat à durée déterminée de 12 mois
• Entrée en fonction dès que possible
• Poste à temps plein basé à Genève