HR Business Partner

En el Banco Pichincha estamos comprometidos con Inspirar y Retribuir Confianza. Nos encontramos en la búsqueda de talento para la posición HR Business Partner, conoce más sobre esta oportunidad laboral a continuación:

• Gestionar las políticas y procedimientos de la Vicepresidencia de Gestión de Personas de manera transversal a la organización, siendo el punto de contacto entre los colaboradores y los COE para apoyar a las unidades de negocio en el cumplimiento de sus objetivos estratégicos

• Participar en el proceso y análisis de los estudios salariales de mercado
• Controlar el presupuesto del gasto de personal anual de las unidades de negocio administradas
• Gestionar el proceso de promoción dirigida de los colaboradores de las unidades de negocio administradas
• Controlar los días de vacaciones por vencer de los colaboradores de las unidades de negocio administradas
• Analizar y comprender la estrategia y las operaciones de las unidades de negocio administradas

• Bachiller de las carreras de Administración, Ingeniería Industrial, Economía, Contabilidad, Psicología o afines.
• Especialización en Recursos Humanos
• Experiencia mínima de 2 a 4 años en cargos similares
• Método Hay – Valoración de Cargos
• Levantamiento de descriptivos de puesto
• Gestión por competencias y evaluación del desempeño
• Excel Intermedio
• Tableros de control
• Ms Visio

• Excelentes oportunidades para tu línea de carrera.
• Ingreso a planilla desde el primer día de trabajo, con todos los beneficios de ley.
• Beneficios corporativos.

En el Banco Pichincha creemos firmemente en la igualdad de oportunidades por lo cual promovemos la diversidad de género, origen étnico, nacionalidad, la inclusión de personas con discapacidad y/o habilidades diferentes (de acuerdo con lo establecido en la Ley N° 29973).