Technische Assistenz​/Laborfachkraft

Über uns

Das Universitätsklinikum Ulm steht mit seinen Mitarbeitenden für eine moderne Patientenversorgung mit hoher Qualität, Spitzenforschung und eine auf die Zukunft ausgerichtete medizinische Lehre sowie Ausbildung in attraktiven Berufsfeldern. Voraussetzungen dafür sind qualifizierte und engagierte Mitarbeitende.

Unsere Schwerpunkte liegen im Bereich der Entwicklung, Evaluation und Optimierung verschiedener (Radio-)Pharmaka. Mittels multimodaler Bildgebung (u.a. PET, MRT) werden Fragestellungen in unterschiedlichen Tiermodellen untersucht und an alternativen Modellen geforscht, um die Anzahl notwendiger Tierversuche zu verringern. Beispielsweise werden unterschiedliche Peptide untersucht, um sie für den Einsatz als antimikrobielle Wirkstoffe oder potenzielle Zytostatika zu bewerten. Neue Methoden werden erarbeitet, um das Therapieansprechen verschiedener Tumorerkrankungen zu verfolgen.

Im „QuE-MRT“-Projekt wird der Einsatz von hyperpolarisierten Substanzen evaluiert und mit unserem Standardverfahren in der Krebs Diagnostik, dem [18F]FDG-PET, verglichen.

• Kultivierung von Adhäsions- und Suspensionszelllinien
• Durchführung von Zellbindungsstudien und Durchflusszytometrie
• Proteinanalytik (Konzentrationsbestimmung, SDS-Page, WB, ...)
• Histologie (Paraffin- und Cryoschnitte), Immunhistochemie
• Verwaltung der Labormaterialien
• Selbstständige Planung, Durchführung und Auswertung von Experimenten, sowie deren Dokumentation
• Bereitschaft zu Kleintierstudien (FELASA B - Kurs ist von Vorteil)
• Arbeiten mit offenen radioaktiven Stoffen, radiochemische Markierung

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Technische Assistent
  * in in der Fachrichtung (MTLA, BTA) oder eine vergleichbare Berufsausbildung
• Praktische Erfahrung in Zellkulturtechniken, histologischen und biochemischen Methoden, sowie im Umgang mit Mäusen
• Kenntnisse in Microsoft-Office (Word, Excel, PowerPoint)
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Grundkenntnisse in englischer Sprache
• Strukturierte, zielorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Verlässlichkeit, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit und Engagement
• Motivation zur abwechslungsreichen, selbstständigen Arbeit in der Forschung
• Neugier auf Neues und Freude an Teamarbeit bei flexiblen Arbeitszeiten

• Ein vollständig saniertes und neu eingerichtetes Labor
• Überdurchschnittliche Vergütung nach dem Tarifvertrag der vier Uniklinika in Baden-Württemberg (Tarifverträge – AGU Uniklinika)
• Jahressonderzahlung und Betriebliche Altersvorsorge
• Individuelle Einarbeitung und Personalentwicklungsplanung
• Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, z. B. Fachweiterbildungen, Zusatzqualifikationen und Unterstützung beim berufsbegleitenden Studium
• Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. betriebseigene Kindergarten und Kinderkrippe
• Personalwohnheim und Zuschuss ÖPNV
• Betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Kooperationen mit verschiedenen Fitnessstudios)
• Vielfältige Corporate Benefits/Vergünstigungen

Die Einstellung erfolgt durch die Verwaltung des Klinikums. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Das Universitätsklinikum Ulm strebt die Erhöhung des Frauenanteils in den Bereichen an, in denen Sie unterrepräsentiert sind. Entsprechend qualifizierte Frauen werden um ihre Bewerbung gebeten. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Eine an die Befristung anschließende Weiterbeschäftigung ist möglich.