Sachbearbeiter; m​/w​/d Sanierung & Abwicklung

Wir bei der Sparkasse Osnabrück verwirklichen seit 200 Jahren die Lebensträume unserer Kund:innen. Wir handeln nachhaltig und übernehmen Verantwortung für die zukunftsfähige Entwicklung unserer Region – weil's um mehr als Geld geht.

Wir leben nach innen und außen eine Kultur des gegenseitigen Vertrauens. Mit echtem Verständnis sind wir verlässlich für die Menschen da und bieten genau die Lösungen, die ihnen weiterhelfen – vor Ort oder über unsere digitalen Kanäle. Lust auf Erfolg und Lust auf Entwicklung treiben uns an, unseren Lebens- und Wirtschaftsraum aktiv mitzugestalten.

Als führende Finanzdienstleisterin sind wir mit über 1.100 Mitarbeiter:innen, von denen 70 in Ausbildung sind, zugleich eine bedeutende Arbeitgeberin in der Osnabrücker Region. Seien Sie mit uns gemeinsam erfolgreich, heute und in der Zukunft!

Wir suchen für unser Team der Marktunterstützung Aktiv und Passiv eine:n

• Betreuen: Sie betreuen und bewerten Kredite in besonderen Risikosituationen und sind mit der Abwicklung von Kreditengagements aus dem Privat-, Gewerbe- und Firmenkundensegment betraut. Hierbei vertreten Sie die Interessen der Sparkasse vor allem in Schuldenbereinigungs-, Insolvenz- und Zwangsversteigerungsverfahren.
• Organisieren: Sie erstellen Abwicklungskonzepte, sprechen Kreditkündigungen aus und betreiben anschließend die Verwertung von Sicherheiten.
• Entwickeln: Sie arbeiten an Prozessänderungen mit, stoßen selbstständig Optimierungen an und unterstützen bei der technischen Abbildung in den abwicklungsspezifischen Anwendungen.

• Ausbildung als Bankkaufmann/Bankkauffrau oder eine vergleichbare Qualifikation
• Weiterbildung zum/zur Sparkassen-/Bankbetriebswirt:in oder eine vergleichbare Qualifikation
• mind. einjährige Berufserfahrung im Kreditgeschäft in den Segmenten Privat-, Gewerbekunden oder Firmenkunden oder in der Abwicklung von Risikokrediten
• betriebswirtschaftliche sowie juristische Grundkenntnisse sind wünschenswert
• Lösungsorientierung, klare und verständliche Kommunikation sowie Durchsetzungsfähigkeit
• Einsatzbereitschaft, Engagement und Teamfähigkeit

• Bezahlung und Vergünstigungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vergütung nach TVöD-S, Sparkassensonderzahlung und Vermögensbeteiligungen, vergünstigtes Jobticket, Zusatzversorgungskasse, Vermögenswirksame Leistungen, Sonderkonditionen für Mitarbeiter:innen, Kantine
• Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, 32 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, Ankauf von Urlaubstagen, ausgezeichnet als "familienfreundliche Arbeitgeberin“, Standortgarantie Region Osnabrück
• Individuelle Entwicklung und Fortbildungen: umfangreiches Weiterbildungsangebot, individuelle Begleitung von Fach- und Führungskarrieren
• Gesundheitsförderung und gemeinschaftliche Aktivitäten: Firmenfitness EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing, Betriebssportgemeinschaften, betriebliches Gesundheitsmanagement, Konflikt- und Suchtberatung, Betriebsevents

… und vieles mehr unter

Je nach beruflicher Erfahrung zahlen wir ein Jahresgehalt – bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung – zwischen 59.700 und 77.300 Euro (TVöD-S E10).

Sie sind bei uns willkommen – egal, wie alt oder jung Sie sind, welches Geschlecht Sie leben oder lieben, wo Sie herkommen, ob Sie gesundheitliche Beeinträchtigungen haben oder woran Sie glauben – so wie Sie sind.

Sie können sich über das Bewerbungsportal auf unserer Homepage bewerben. Wir freuen uns über ein Bewerbungsanschreiben, Ihren Lebenslauf und Ihre Arbeitszeugnisse, falls vorhanden. Geben Sie bitte Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin an.

Für weitere Auskünfte rufen Sie gern Andrea Maciejewski, Bereichsleiterin Marktunterstützung Aktiv und Passiv, unter  an.