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Remote Sales Agent; m​/f​/d

Remote / Online - Candidates ideally in
Indiana, Indiana County, Pennsylvania, 15705, USA
Listing for: Nexi Group
Remote/Work from Home position
Listed on 2026-01-14
Job specializations:
  • Sales
    Sales Manager, Sales Development Rep/SDR
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 50000 - 70000 USD Yearly USD 50000.00 70000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Remote Sales Agent (m/f/d)
Location: Indiana

Gestalten Sie die Zukunft des Bezahlens mit Nexi im Jahr 2026

Stellen Sie sich eine Welt vor, in der jede Transaktion mühelos, sicher und vernetzt ist. Bei Nexi stehen wir an der Spitze dieser Transformation – wir entwickeln Tools und Lösungen, die die Art und Weise, wie die Welt bezahlt, neu definieren. Wenn Sie Teil unseres Teams werden, tragen Sie dazu bei, die nächste Generation des digitalen Bezahlens mitzugestalten – in einem innovativen, unterstützenden und internationalen Umfeld.

Warum

diese Position genau die richtige für Sie ist:

Als Remote Sales Agent werden Sie Teil eines kollaborativen, zukunftsorientierten Teams mit Sitz in Wallisellen
. Gemeinsam arbeiten wir am Ausbau und an der Akquise neuer Kunden, die ihre digitalen Zahlungsprozesse optimieren möchten.

In dieser Position übernehmen Sie unter anderem folgende

Aufgaben :
  • Telefonischer Erstkontakt mit digitalen Leads zur Beratung und Angebotserstellung passender Lösungen
  • Betreuung und Pflege Ihres Kundenportfolios (Cross-Selling, Up-Selling)
  • Unterstützung beim Ausbau des Kundenstamms von Nexi und des gesamten Remote-Sales-Teams
  • Pflege und Aktualisierung unserer Datenbank
  • Mitarbeit an internen Projekten innerhalb von Nexi Schweiz und bereichsübergreifende Unterstützung
Was Sie zu einem idealen Kandidaten macht:

Wir suchen eine motivierte Persönlichkeit, die etwas bewegen möchte.

Folgende Qualifikationen sind uns besonders wichtig:
  • Hervorragende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten (Die Fähigkeit, ein Gespräch per Telefon oder E-Mail überzeugend zu führen, ist entscheidend – Tonalität, Wortwahl und Anpassungsfähigkeit sind entscheidende Stärken.)
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise (Remote-Arbeit erfordert Eigenverantwortung, gutes Zeitmanagement und ein organisiertes Vorgehen bei der Pflege des Sales-Funnels.)
  • Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und digitalen Sales-Tools (z.B. Salesforce, Genesys, Hub Spot, Zoom, Docu Sign, Lusha, Linked In Sales Navigator …)
  • Überzeugungskraft und ausgeprägtes Closing-Geschick (Auch ohne persönlichen Kontakt erfolgreich Abschlüsse erzielen – das verlangt Empathie, Schlagfertigkeit und Hartnäckigkeit.)
  • Zielorientierung und KPI-Mindset (Calls, Conversion Rates, onboarded RGUs … – wer seine Zahlen kennt und hinterfragt, hat die Nase vorn.)
Zusätzliche Kompetenzen (Nice-to-have):
  • Mehrsprachigkeit (Deutsch, Englisch oder/und Italienisch – ein klarer Vorteil in unserem internationalen Umfeld)
  • Erfahrung im B2B-Bereich oder in der Fintech-Branche (Vorkenntnisse bei Zahlungen, SaaS, IT oder bei KMU helfen, schneller Vertrauen aufzubauen)
  • Fähigkeit zur effektiven Lead-Qualifizierung (Potenzial schnell erkennen, Prioritäten setzen, Fokus auf Abschlüsse)
  • Kreativität im Sales-Prozess (Individuelle Ansprache, geschickte Gesprächsführung und kreative Einwandbehandlung sind klare Pluspunkte)
  • Stressresistenz und Ausdauer (Zielvorgaben, Rückschläge und Hochphasen souverän zu meistern, macht langfristig den Unterschied)
  • Auch wenn nicht alle Punkte auf Sie zutreffen – Ihre Lernbereitschaft und Ihr Potenzial zählen.
Was Sie bei uns erwartet:
  • Attraktives Gehalt und Benefits
    :
    Wir honorieren Ihre Leistung mit einem marktgerechten Gesamtpaket
  • Modernes Arbeitsmaterial
    :
    Hochwertige Technik & Tools, die Sie in Ihrer täglichen Arbeit unterstützen
  • Internationales Team
    :
    Austausch mit Experten aus ganz Europa – Ihre Ideen sind gefragt!
  • Weiterentwicklung garantiert
    :
    Mit unserer Pay Tech University und Praxiseinsätzen bringen wir Ihre Karriere auf das nächste Level
Lernen Sie Nexi kennen

Wir sind über 10.000 Mitarbeitende in 25 Ländern – verbunden durch die Leidenschaft für Innovation. Erfahren Sie mehr über unsere Kultur, Werte und unsere Vision für die Zukunft des digitalen Bezahlens auf unserer Seite Life at Nexi
.

Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein. Wir glauben an die Stärke unserer Unterschiede – gemeinsam gestalten wir eine inklusive Zukunft für alle.

Ihr nächster Schritt beginnt jetzt

Klingt diese Herausforderung spannend für Sie? Dann freuen wir uns auf

Ihre Bewerbung . Bewerben Sie sich noch heute –
und gestalten wir gemeinsam die Zukunft des digitalen Bezahlens!

#J-18808-Ljbffr
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