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Leistungsmanager ambulante Medizin Zürich​/hybrid

Remote / Online - Candidates ideally in
Zürich, 8058, Zurich, Kanton Zürich, Switzerland
Listing for: Sanitas Grundversicherungen AG
Full Time, Remote/Work from Home position
Listed on 2026-01-11
Job specializations:
  • Management
    Risk Manager/Analyst
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 80000 - 100000 CHF Yearly CHF 80000.00 100000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Leistungsmanager ambulante Medizin (w/m/d),80-100%, Zürich / hybrid
Location: Zürich

Was du bewegst:

  • Erarbeitung und Förderung von kundenorientierten wirksamen Leistungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit internen Unternehmenseinheiten sowie externen Partnern
  • Mitarbeit in Projekten und Erarbeitung von Grobkonzepten zu spezifischen Fragestellungen im Rahmen der Entwicklung von Leistungen/Services
  • Analyse der Leistungsprozesse und Identifikation von Optimierungsmassnahmen zu Gunsten Effizienz und Kostensenkung
  • Erarbeitung und Aktualisierung von Vorgaben/Weisungen, Durchführung von Kontrollen und Aufbereitung von Unterlagen zuhanden Gremien für Entscheidungsfindungen
  • Beurteilung und Prüfung von komplexen Leistungsanfragen sowie Schulen der operativen Leistungsmitarbeitenden in Bezug auf die Leistungspflicht
Weshalb dir das gelingt:
  • Neben einem erfolgreich abgeschlossenen (Fach-)Hochschulabschluss oder einer Ausbildung im Bereich Gesundheit/Wirtschaft, bringst du ein einschlägige Berufserfahrung in der (Kranken-)Versicherungsbranche, vorzugsweise im Bereich Leistungen mit
  • Du überzeugst mit deinen konzeptionellen Fähigkeiten, einer strukturierten Arbeitsweise und mit deiner Erfahrung in der Arbeit mit interdisziplinären Teams
  • Deine kundenorientierte, proaktive und belastbare Persönlichkeit sowie deine ausgeprägte Fähigkeit zu vernetztem Denken, pragmatischem Handeln und hohe Affinität für Daten sowie technischen Lösungen runden dein Profil ab
  • Du kommunizierst mündlich wie schriftlich fliessend auf Deutsch, Französisch und/oder Italienisch ist ein Plus
Zu unseren fortschrittlichen Arbeitsbedingungen zählen unter anderem:
  • Flexibles Jahresarbeitszeitmodell mit mindestens 5 Wochen Ferien
  • Modernen Büros an urbanen Standorten
  • Grosszügige Regelung für das Arbeiten im Home Office
  • Beteiligung am Krankenversicherungspaket
  • Beiträge an die Pensionskasse deutlich über dem gesetzlichen Minimum
  • Zukunftsweisende Fragestellungen und ein breites Angebot an Aus- und Weiterbildungen
#J-18808-Ljbffr
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