Netzwerk- und Security-Spezialist; m​/w​/d – flexibel & Remote

DieEVV Solutions GmbH erbringt Dienstleistungen in den Bereichen Bau, Technik, Informationstechnologien und Finanz- und Rechnungswesen für die Einrichtungen des Elisabeth Vinzenz Verbundes – einem Verbund von Krankenhäusern und Gesundheitseinrichtungen, die eine moderne und menschlich geprägte Versorgung bieten.

Für unsere Region Nord suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen

IT Netzwerk- und Security-Spezialist (m/w/d)

mit dem Fokus auf Netzwerksicherheit.

Arbeitsort:
Reinbek oder Eutin

• Planung, Implementierung und Wartung von sicheren Netzwerkumgebungen (LAN, WAN, VPN, Firewall)
• Analyse und Behebung von Netzwerk- und Sicherheitsvorfällen (Incident Response)
• Konfiguration und Optimierung von Next-Generation-Firewalls, IDS/IPS und Zero-Trust-Lösungen
• Mitwirkung bei der Umsetzung von IT-Security-Richtlinien nach ISO 27001 oder vergleichbaren Standards

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, eine IT-Ausbildung oder ähnliche Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse in Netzwerktechnologien (TCP/IP, VLAN, Routing, Switching, STP)
• Erfahrung mit IT-Sicherheitskonzepten (Firewalls, VPN, Endpoint-Security)
• Kenntnisse in Skriptsprachen wie Python und/oder Bash von Vorteil
• Zertifizierungen wie CCNA, CCNP, CISSP oder vergleichbare von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sowie ein freundliches und verbindliches Auftreten
• Analytisches Denken, Teamgeist und eigenverantwortliches Arbeiten
• PKW-Führerschein
• Reisebereitschaft sowie die Bereitschaft zur Teilnahme an Rufbereitschaftsdiensten setzen wir voraus

• Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Aufgabe in einem Verbund, der Medizin, Pflege und Menschlichkeit verbindet
• Flexible Arbeitszeiten(Gleitzeit) sowie die Möglichkeit zum mobilen arbeiten
• Leistungsgerechte Vergütung mit umfangreichen Sozialleistungen (z.
  
  B. Betriebliche Altersversorgung)
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• 30 Tage Urlaubsowie zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester
• Ein kollegiales Team, flache Hierarchien und fachliche Einarbeitung
• Eine familienfreundliche, offene und wertschätzende Unternehmenskultur
• Attraktive Zusatzangebote, wie Firmenfitness und Fahrradleasing