Softwareentwickler; m​/w​/d – Java​/React​/CoreMedia Remote

Rahmendaten

• Kunde: Techniker Krankenkasse (TK)

• Position: Softwareentwickler (m/w/d) – Java / React / Core Media

• Projekt: Modernisierung und Migration des TK-Intranets (Core Media 9 → 12)

• Start: ab 01.12.2025 (spätestens 15.12.2025)

• Laufzeit: 6 Monate + Option auf Verlängerung / Übernahme in Festanstellung

• Arbeitsmodell: 60 % Remote / 40 % vor Ort (Hamburg)

• Umfang: Vollzeit (40 Std. / Woche, Mo–Fr)

• Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung (ANÜ)

Die Techniker Krankenkasse zählt zu den modernsten und digital führenden Krankenkassen Deutschlands. Im Intranet („
TK-One
“) wird das CMS Core Media in einer Java/React-basierten Architektur betrieben. Im Rahmen einer groß angelegten Migration auf Core Media 12 sucht die TK erfahrene Entwickler, die Spaß daran haben, komplexe Weblösungen auf den neuesten technologischen Stand zu bringen.

Die Arbeit erfolgt in einem agilen, interdisziplinären Team mit hoher Eigenverantwortung, kurzen Entscheidungswegen und einem klaren Fokus auf Qualität und Nutzererlebnis.

• Umsetzung und Pflege von Jira-Tickets im Rahmen des Migrationsprojekts

• Weiterentwicklung des Java-/React-basierten TK-Intranets

• Mitarbeit bei der Migration von Core Media 9 auf Core Media 12

• Integration von Frontend- und Backend-Komponenten

• Zusammenarbeit mit UX-, QA- und CMS-Teams

• Technische Dokumentation und Code-Reviews

• Sehr gute Kenntnisse in Java
  , JavaScript / Type Script ,
  React
  , HTML5
  , SCSS

• Erfahrung mit agilen Entwicklungsumgebungen (Jira, Git, CI/CD)

• Idealerweise Kenntnisse in Core Media (Version 9–12)

• Erfahrung mit CMS-basierten Intranetlösungen

• Strukturierte, eigenständige und teamorientierte Arbeitsweise

• Gute Deutschkenntnisse (mind. B2)

• Erfahrung mit Spring Boot
  , REST APIs
  , Content Delivery Pipelines

• Kenntnisse im Enterprise-Umfeld oder in öffentlichen Einrichtungen

• Innovatives Umfeld: Die TK ist Vorreiter in der digitalen Transformation des Gesundheitswesens.

• Modernes Tech-Stack: Java, React, TypeScript, Core Media 12.

• Starke Marke: Arbeiten bei einer der bestbewerteten Krankenkassen Deutschlands
  .

• Flexibles Arbeitsmodell: 60 % Remote, 40 % in Hamburg.

• Agiles, wertschätzendes Teamklima.