Prüffachkraft; m​/w​/d für elektronische Baugruppen

Referenz-Nummer: JR-13894

Wir suchen Sie als Prüffachkraft (m/w/d) für elektronische Baugruppen in Ulm.

Im Bereich werden elektronische Baugruppen nach Kundenspezifikation getestet. Zum Einsatz kommen dabei Testverfahren wie In-Circuit Tests, Boundary Scan Tests sowie manuelle und rechnergestützte Funktionstests. Die entsprechende Testsoftware und die notwendigen Prüfadapter werden in der Abteilung selbst entwickelt oder in enger Zusammenarbeit mit der Entwicklung erstellt. Die Themengebiet erstrecken sich von der analogen und digitalen Schaltungstechnik bis hin zur Hochfrequenztechnik. Der Stelleninhaber (w/m/d) ist verantwortlich für folgende Tätigkeiten und Aufgaben:

• Messung von elektronischen Baugruppen der Analog-, Digital- und HF-Technik
• Prüfung von elektronischen Baugruppen der Analog-, Digital-, und HF-Technik
• Befundung von Baugruppen
• Feststellung von Abweichungen von der Spezifikation
• Behebung von Fehlern auf den elektronischen Baugruppen
• Erstellung von Qualitätsmeldungen

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker/in oder vergleichbare Qualifikation
• Gute Kenntnisse in MS-Office und SAP/R3
• Programmierkenntnisse in Lab View oder VEE wünschenswert
• Sprachkenntnisse in Deutsch (verhandlungssicher) und Englisch (versiert)
• Berufserfahrung in Prüftätigkeiten und der Funktionsweise von elektronischen Baugruppen
• Erfahrungen in der Analog-, Digital- und HF-Technik
• Kenntnisse über automatische digitale/analoge oder HF-Testsysteme
• Sicher Umgang mit elektronischen Messgeräten
• Gute kommunikative Fähigkeiten in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit
• Selbständige Arbeitsweise, Koordination und Integrationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen
• Fähigkeit, sich in ein Team zu integrieren
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Organisationstalent

• Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Vielfältige Arbeitszeitmodelle zur individuellen Gestaltung angepasst an Ihre Lebenssituation
• Attraktive Bezahlung nach angelehnt an den Tarifvertrag der IG Metall
• 30 Tage Jahresurlaub
• Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit dem jeweiligen Fachbereich
• Firmenfitness mit EGYM Wellpass
• Vielfältige Angebote & Rabatte über Corporate Benefits
• Umfassende Betreuung während des Einstellungsprozesses und danach

gesucht!