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Mitarbeiter Stabsstelle Christliche Identität; m​/w​/d

Job in Germany, Pike County, Ohio, USA
Listing for: St Josef Moers
Full Time position
Listed on 2026-03-12
Job specializations:
  • Non-Profit & Social Impact
  • Healthcare
    Data Scientist
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 80000 - 100000 USD Yearly USD 80000.00 100000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Mitarbeiter Stabsstelle Christliche Identität (m/w/d)
Location: Germany

WIR SUCHEN SIE

  • zum 01.07.2026
  • in Teilzeit (60%, eine Erweiterung auf 100% kann in Aussicht gestellt werden)
  • für die Stabsstelle Christliche Identität
  • Dienstsitz nach Absprache mit Schwerpunkt in Olpe
IHRE AUFGABEN
  • Sie sind in der Beratung, Begleitung, Vernetzung und Weiterentwicklung bestehender Strukturen der christlichen Identität in den Einrichtungen (Altenhilfe, Krankenhäuser, Hospize, Kinder-/Jugendhilfe, Bildungseinrichtungen) und auf Trägerebene zuständig.
  • Sie initiieren und begleiten Projekte auf Einrichtungs- und Trägerebene.
  • Sie organisieren und führen Fort- und Weiterbildungsangebote durch.
  • Sie setzen die Strategie zur christlichen Identität der GFO und der Maria‑Theresia‑Bonzel Stiftung um und entwickeln diese weiter.
IHR PROFIL
  • Sie haben ein abgeschlossenes Studium der katholischen Theologie bzw. Religionspädagogik oder einen vergleichbaren Abschluss.
  • Sie besitzen Kompetenzen im Bereich der Ethikberatung und Seelsorge oder sind zu einer Qualifizierung bereit.
  • Sie besitzen Kompetenzen im Bereich der Erwachsenenbildung, in der Moderation, im Projektmanagement und im interkulturellen Dialog.
  • Sie sind in der Lage, religiöse und säkulare Perspektiven zu vermitteln.
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Empathie gehören zu unserem Arbeitsalltag und sind auch für Sie selbstverständlich, denn wir sind franziskanisch, offen, zugewandt.
  • Sie sind Mitglied der römisch‑katholischen Kirche.
IHRE VORTEILE
  • Vergütung: attraktive und transparente Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) I flexible und angepasste Modelle einer betrieblichen Altersversorgung (KZVK) | Jahressonderzahlung | Dienstwagen
  • Urlaub: 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5‑Tage‑Woche I Anspruch auf Sonderurlaubstage
  • Entwicklung: individuelles Onboarding I strukturierte Einarbeitung und regelmäßige Feedbackgespräche I zeitliche und finanzielle Unterstützung bei Fort‑ und Weiterbildungen
  • Work‑Life‑Balance: teilweise mobiles Arbeiten möglich | Verteilung der Arbeitszeit weniger als 5 Wochentage möglich
  • Weitere Zusatzleistungen: zahlreiche Einkaufsvergünstigen über verschiedene Anbieter | Dienstrad‑Leasing | Krankengeldzuschuss nach AVR
WARUM INS #TEAMGFO?

Weil wir so vielfältig sind, wie Sie!

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, ungeachtet der nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität.

Für inhaltliche Fragen steht Ihnen Frau Nadine Kreuser, Stabsstelle Christliche Identität, unter , gerne zur Verfügung.

#J-18808-Ljbffr
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