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GBC - Head of Growth​/Performance Marketing m​/w​/d

Job in Germany, Pike County, Ohio, USA
Listing for: GBC Group GmbH
Full Time position
Listed on 2026-02-06
Job specializations:
  • Marketing / Advertising / PR
    Digital Marketing
Job Description & How to Apply Below
Position: GBC - Head of Growth / Performance Marketing [m/w/d]
Location: Germany

Über uns

Als interdisziplinär agierende Unternehmensgruppe unterstütze ich Unternehmen dabei, ihre digitale Transformation erfolgreich zu gestalten:
Von der Strategie über Cloud & Infrastruktur, Modern Work bis hin zu IT-Security und Compliance.

Das erwartet dich bei uns
  • Große Gestaltungsmöglichkeit & echte Verantwortung
  • Sichtbaren Impact innerhalb weniger Monate
  • Kurze Entscheidungswege
  • Leistungsorientierte Vergütung
Deine Verantwortungsbereiche

Wir sind eine stark wachsende IT-Unternehmensgruppe. Marketing soll bei uns keine Begleitmusik
, sondern Wachstumstreiber sein. Dafür suchen wir keine Konzept-Person, sondern jemanden, der liefert, misst und Verantwortung übernimmt
.

Deine Mission
  • Du baust unsere B2B Lead- & Demand-Generation von Grund auf weiter aus
  • Du verantwortest Input & Output:
    Budget, Kampagnen, Leads, Pipeline
  • Du arbeitest eng mit Geschäftsführung und Vertrieb zusammen
  • Du lieferst Quick Wins – und baust parallel Struktur auf
  • Du packst selbst mit an (Setups, Kampagnen, Landingpages, Tests)
Deine

Aufgaben
  • Planung, Umsetzung und Optimierung von Performance-Kampagnen (Google, Linked In, Meta)
  • Aufbau eines klaren B2B-Funnels (Lead → MQL → SQL)
  • Steuerung von Content & Website mit klarer Conversion-Logik
  • Reporting & KPI-Tracking (CPL, CAC, Conversion, Pipeline-Beitrag)
  • Priorisierung eines kleinen Teams (Werkstudenten, Webadmin)
  • Enge Abstimmung mit Vertrieb & Geschäftsführung
Was Du mitbringst
  • Mehrjährige Erfahrung in B2B Performance / Growth Marketing
  • Nachweisbare Erfolge in Lead-Generierung (keine Buzzwords)
  • Hands‑on‑Mentalität:
    Du kannst selbst umsetzen
  • Zahlenaffinität & Ownership für Ergebnisse
  • Erfahrung im Aufbau unter unklaren Bedingungen
  • Lust, Verantwortung zu übernehmen und sichtbar zu liefern
Das passt nicht zu uns
  • Du willst primär Konzepte schreiben
  • Du brauchst große Teams, um wirksam zu sein
  • Du fühlst dich unwohl mit klaren KPIs
  • Du hast keinen Bezug zu Sales & Umsatz
Hast Du Fragen?

Bei Fragen oder Anliegen zu Bewerbungen oder zum Bewerbungsprozess kontaktiere gerne unser HR-Team per E‑Mail unter  oder melde dich telefonisch direkt bei uns: 07031‑4146450.

Deine Ansprechpartner

Lisa Stöckl Alexander Becker

Über uns

Als interdisziplinär agierende Unternehmensgruppe sind wir Partner für ein effizientes und nachhaltiges Wachstum durch Digitalisierung. Wir vereinen IT‑Dienstleister mit verschiedenen Schwerpunkten unter einem Dach. Dank dieser Kombination aus Fachwissen, Erfahrung und enger Zusammenarbeit über Spezialisierungen hinweg bieten wir skalierbare digitale Lösungen aus einer Hand und begleiten unsere Kunden sicher ans Ziel.

#J-18808-Ljbffr
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