Content & Social Media Manager; w​/m​/d

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf  – Kennziffer: 149890

Bist du bereit, die Zukunft des Marketings zu gestalten?

Bringe deine Ideen ein und präge die Marketingstrategie von morgen.

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Als zuverlässiger Service-Partner der Personalabteilungen von Unternehmen aller Branchen und Größe bieten wir das komplette Leistungsspektrum rund um Recruiting, Personalmarketing, Personalkommunikation und Employer Branding. Mit einem bunt gemischten Team aus Spezialisten:
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Content, Social Media und PR begeistern dich?

Dann übernimm bei uns die Verantwortung für unsere Marketing-Kanäle, gestalte Kampagnen aktiv mit und bring deine Ideen ein.

• Verantwortung für die Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung von Content- und Social-Media-Strategien über alle Kanäle (Website, Newsletter, Linked In, Instagram etc.)
• Erstellung, Pflege und Optimierung von Texten, Blogbeiträgen, Artikeln, Bildern und Videos – inklusive SEO-optimierter Inhalte zur Leadgenerierung und Website-Performance
• Analyse von Reichweiten, Performance und Nutzerverhalten sowie Ableitung von Optimierungsmaßnahmen anhand relevanter KPIs
• Planung und Umsetzung von E-Mail-Marketing-Maßnahmen, Arbeit mit CRM-Tools und Sicherstellung einer konsistenten Marken- und Kommunikationslinie
• Durchführung von Trend-, Wettbewerbs- und Zielgruppenrecherchen und aktive Einbringung eigener Ideen für neue Kampagnen und Formate
• Organisation, Durchführung und Nachbereitung von internen und externen Events
• Erstellung von Pressemitteilungen, Aufbau und Pflege von Medienkontakten sowie Betreuung von Kooperationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder einem vergleichbaren Studiengang
• Mehrjährige Erfahrung in Content- und Social-Media-Management, digitaler Kommunikation, PR und Marketingmaßnahmen
• Leidenschaft für digitales Marketing, Social Media und moderne Unternehmenskommunikation
• Ausgeprägtes Gespür für Content, Sprache, Zielgruppen, Trends und verkaufsfördernde Kommunikation
• Sicherer Umgang mit Social-Media-Plattformen, CRM- und Online-Marketing-Tools sowie Kenntnisse in SEO und Website-Optimierung
• Datenaffinität:
  Analyse von KPIs und Ableitung von Maßnahmen zur Performance-Steigerung
• Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise, Kreativität und Freude daran, Verantwortung zu übernehmen
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

• Spannender UND sicherer Job in einer vielseitigen Branche mit langfristiger Zukunft
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
• Umfassendes Onboarding:
  Intensive Einarbeitung »on-the-job«
• 30 Tage Urlaub - plus 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfrei
• Ausgewogene Work-Life-Balance dank flexibler Gleitzeit
• Zuschuss zur privaten Büroausstattung, zur PC-Brille sowie für VWL
• Job Rad-Leasing:
  Dein Dienstrad für den Arbeitsweg und die Freizeit
• Kostenfreie Getränke und Parkplätze
• Abwechslungsreiches Agenturleben mit buntem, sympathischem Team, locker-entspannter Arbeitsatmosphäre und jeder Menge Gestaltungsfreiraum
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