Maschinenbediener; m​/w​/d Nasenspraylinie; befristet

Finde eine Karriere mit Perspektive bei Teva Maschinenbediener (m/w/d) Nasenspraylinie 40% (befristet)

Standort: Blaubeuren-Weiler, Germany, 89143

Unternehmen: Teva Pharmaceuticals

Wir sind Teva, ein führendes, innovatives biopharmazeutisches Unternehmen, das durch ein erstklassiges Generikageschäft unterstützt wird. Ganz gleich, ob es um Innovationen in den Bereichen Neurowissenschaften und Immunologie oder um die weltweite Bereitstellung hochwertiger Medizin geht – wir sind bestrebt, die Bedürfnisse der Patienten jetzt und in Zukunft zu erfüllen. Hier wirst du Teil einer leistungsstarken, integrativen Unternehmenskultur, die Wert auf frisches Denken und Zusammenarbeit legt.

Du hast den Raum für Wachstum, die Flexibilität, Leben und Arbeit in Einklang zu bringen, und die Möglichkeit, gemeinsam Gesundheit weltweit zu verbessern.

Als Maschinenbediener (m/w/d) Nasenspraylinie Sterile Arzneiformen bist du für die Bedienung der Abfüll- und Verpackungsanlagen von Nasensprays verantwortlich. Dazu gehört die Reinigung und Desinfektion der Abfüll- und Verpackungsanlagen, die Durchführung optischer Kontrollen und Eingabe der dazugehörigen Daten in SAP sowie die Erfassung von Betriebsdaten und Durchführung von In-Prozess-Kontrollen.

Die sorgfältige und GMP-gerechte Dokumentation aller Tätigkeiten obliegen dir.

• eine zuverlässige Person mit hohem Teamgeist und Eigenmotivation
• lösungsorientiert und haben Freude am Arbeiten an komplexen Verpackungsmaschinen
• verantwortungsbewusst und arbeiten gerne im Team
• genau und verfügen über eine saubere Arbeitsweise
• bereit an Wochenenden zu arbeiten
• eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung wünschenswert
• idealerweise erste Berufserfahrung im Hygiene- oder Lebensmittelbereich
• gute EDV-Kenntnisse, SAP-Kenntnisse von Vorteil
• gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• kümmern wir uns um Deine Gesundheit (u.a. durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement, eine Betriebsärztin, Physiotherapie, Sportangebote und eine Betriebskantine)
• hast du Zeit für deine Familie (durch einen eigenen Betriebskindergarten und Ferienfreizeiten für Schulkinder, sowie 30 Urlaubstage)
• kannst du dein Potential entfalten (durch ein umfassendes virtuelles Fortbildungsprogramm)
• werden deine Leistungen entsprechend wertgeschätzt (z.B. durch Anerkennungs- und Senior Leaders Programme, sowie verschiedene Firmenevents)
• denken wir gemeinsam mit dir an deine Zukunft (z.B. durch eine betriebliche Altersversorgung)

Teva fördert die berufliche Chancengleichheit. Gleichheit bedeutet für uns, alle Mitarbeitende unabhängig von Alter, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischem oder nationalem Hintergrund, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Religion oder Glauben, körperlichen Fähigkeiten oder besonderen Bedürfnissen und/oder chronischen Krankheiten, Erbanlagen oder anderen, landesspezifisch relevanten geschützten Merkmalen gleich zu behandeln.