SAP SuccessFactors Inhouse Consultant

Für ein etabliertes, international tätiges Industrieunternehmen suchen wir einen Inhouse Consultant (m/w/d) SAP Success Factors
.

In dieser Rolle übernehmen Sie eine zentrale Schnittstellenfunktion zwischen HR, IT, SAP-Entwicklung und externen Dienstleistern und gestalten aktiv die Weiterentwicklung der HR-Systemlandschaft.

• Sicherstellung des stabilen Betriebs sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der HR-Systemlandschaft mit Fokus auf SAP Success Factors
• Betreuung und Weiterentwicklung von Success Factors-Modulen wie z.
  
  B.
  Employee Central, Recruiting, Performance & Goals oder Learning
• Analyse und Bewertung fachlicher Anforderungen aus dem HR-Bereich sowie Entwicklung passender Lösungskonzepte
• (Teil-)Projektleitung im Rahmen von SAP Success Factors-Projekten
• Enge Zusammenarbeit mit HR, IT und externen Partnern
• Erfahrung im Umfeld SAP Success Factors
  , idealerweise in einem oder mehreren Modulen (z.
  
  B. EC, Recruiting, Learning, Performance & Goals)
• Kenntnisse in Cloud-basierten HR-Prozessen sowie in der Integration zu SAP HCM oder Drittsystemen
• Erfahrung im SAP Customizing oder in der Konfiguration von Success Factors-Modulen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Moderne Arbeitsumgebung mit bis zu 100% HO und flexiblen Arbeitszeiten
• Gestaltungsspielraum und eigenverantwortliches Arbeiten
• Agile Arbeitsmethoden und zeitgemäße Mobile-Working-Lösungen
• Strukturiertes Onboarding-Konzept
• Unternehmenskultur mit starkem Fokus auf Diversität, Inklusion und Wertschätzung