Referatsleiter Katasterfortführung und Datenbereitstellung; m/w/d
Job in
Germany, Pike County, Ohio, USA
Listed on 2026-01-15
Listing for:
Landkreis Mittelsachsen
Full Time
position Listed on 2026-01-15
Job specializations:
-
Government
-
Management
Job Description & How to Apply Below
Location: Germany
Referatsleiter Katasterfortführung und Datenbereitstellung (m/w/d)
Wir besetzen in der Abteilung Integrierte Ländliche Entwicklung und Geoinformation am Standort Döbeln zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle. Die Stelle ist befristet zunächst für die Dauer von einem Jahr und in Vollzeit zu besetzen. Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse möglich. Bei Vorliegen der haushaltsrechtlichen Voraussetzungen ist unter Berücksichtigung einer zweijährigen Erprobungszeit zur „Führung auf Probe“ eine Entfristung möglich.
Zu Ihren Arbeitsaufgaben gehören insbesondere:- allgemeine, personelle, haushaltsrechtliche und organisatorische Leitung des Referates,
- fachliche Leitung des Referates, insbesondere
- fachliche Anleitung und Beratung der Mitarbeiter,
- Teilnahme an und Durchführung von Dienstberatungen,
- Entscheidung über Sachverhalte mit besonderer Fallkonstellation bzw. mit grundsätzlicher Bedeutung,
- Vertretung des Referates in Arbeits- und Projektgruppen,
- Bearbeitung von Beschwerden/Anfragen,
- Erstellung von Stellungnahmen/Zuarbeiten zu fachlichen Sachverhalten,
- Haushaltsplanung, Haushaltsvollzug, Jahresabschluss,
- Öffentlichkeitsarbeit,
- Treffen der Entscheidung über die Fortführung der Daten des Liegenschaftskatasters aufgrund der Ergebnisse der Homogenisierung und Simulation der qualifizierten Fortführungsdaten (Fortführungsentscheidung nach VwVLiKa .5 Abs.
1).
- die Befähigung für die Laufbahngruppe 2 Einstiegsebene 2, Fachrichtung Naturwissenschaft und Technik, Schwerpunkt technischer Verwaltungsdienst oder
- ein mit einem Master- oder Diplomgrad abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Geodäsie (Vermessungswesen) an einer Hochschule mit Ausnahme von Fachhochschulen
- eine dreijährige Berufserfahrung,
- umfassende Erfahrung im sächsischen Liegenschaftskataster sowie Kenntnisse über die Historie des Liegenschaftskatasters und die historischen Katasterunterlagen (SächsVermKatG, SächsVermKatGDVO und die dazugehörigen historischen gesetzlichen Grundlagen),
- vertiefte Kenntnisse im Sachenrecht und Schuldrecht nach BGB; im Speziellen Grundbuchrecht (GBO, GBV), Bodensonderungrecht (BoSoG), Sachenrechtsbereinigungsrecht (Sachen
RBerG), sächsischen Wasserrecht (SächsWG), Datenbanken Führung Lika, - Führungserfahrungen.
- überdurchschnittliches Verantwortungsbewusstsein zur Sicherung des Eigentums an Grund und Boden nach Art. 14 GG,
- ausgeprägte Führungskompetenzen, insbesondere Mitarbeitermotivations-, Mitarbeiterführungs- sowie Delegationsfähigkeit,
- Kritik- und Konfliktfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft, Organisationsfähigkeit, Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen,
- Führerschein Klasse B, Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung des privaten PKW sowie Bereitschaft zu Dienstreisen mit einem Dienst-Kfz,
- gute EDV-Kenntnisse in Anwendungsprogrammen wie Word, Excel, Outlook.
Für Beschäftigte:
- die Vergütung bis Entgeltgruppe 13des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD),
- Möglichkeit zur Verbeamtung bei Vorliegen der persönlichen, laufbahnrechtlichen und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen,
- alle Vorteile der (Sozial-)Leistungen des öffentlichen Dienstes, z.
B.
eine jährliche Sonderzahlung
, vergünstigte Versicherungstarife, die Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen und eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung im Rahmen des TVöD, - einen über der gesetzlichen Regelung liegenden Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr,
- Anerkennung der einschlägigen Berufserfahrung bei der Zuordnung in eine höhere Stufe der Entgeltgruppe nach TVöD,
- Möglichkeit zum Fahrradleasing,
Für Beamte:
- für Bewerber, die bereits in einem Beamtenverhältnis stehen, ist der Dienstposten je nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung sowie im Rahmen der zur Verfügung stehenden Planstellen in derBesoldungsgruppe A 13SächsBesG zu besetzen,
und außerdem:
- ein gutes Arbeitsklima mit einem engagierten Team und einer qualifizierten Einarbeitung,
- einen über der gesetzlichen Regelung liegenden Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr,
- beim Vorliegen der Voraussetzungen die Möglichkeit von…
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