Apulaisrehtori, perusopetus , Linnanmaa, Oulun normaalikoulu

Apulaisrehtori, perusopetus 7-9, Linnanmaa, Oulun normaalikoulu Kasvatustieteiden ja psykologian tiedekunta, Oulun yliopiston harjoittelukoulu

Oulun yliopisto on monitieteinen, kansainvälisesti toimiva tiedeyliopisto, jonka noin 4000 työntekijää tuottavat korkeatasoiseen tutkimukseen pohjautuvaa uutta tietoa ja antavat tutkimukseen perustuvaa opetusta kestävämmän, älykkäämmän ja inhimillisemmän maailman rakentamiseksi. Oulun yliopistoyhteisössä toimii kaikkiaan noin 17 000 henkilöä. Pohjoisen tiedeyhteisömme toiminta on globaalisti vaikuttavaa ja luo edellytyksiä innovaatioiden syntymiselle.

Oulun normaalikoulu on Oulun yliopiston harjoittelukoulu. Koulussamme opiskelee noin 900 oppilasta perusasteella ja 250 opiskelijaa lukiossa. Lisäksi järjestämme perusopetukseen valmistavaa opetusta. Normaalikoulu toimii neljässä eri toimipisteessä Oulussa.

Harjoittelukoulun tehtävänä on antaa perusopetusta ja lukiokoulutusta, järjestää luokan- ja aineenopettajakoulutuksen pedagogisiin opintoihin kuuluvaa ohjattua opetusharjoittelua, osallistua opettajankoulutuksen kehittämiseen, sekä osallistua oppimista ja opettamista tukevaan tutkimus-, kokeilu- ja kehittämistoimintaan. Järjestämme myös täydennyskoulutusta ja koulutusvientiä. Lisäksi olemme yksi maailman Unesco-kouluista, joiden tavoitteena on muun muassa lisätä kulttuuritietoutta ja edistää suvaitsevaisuutta.

Etsimme nyt Oulun normaalikoululle

Apulaisrehtoria, perusopetus 7-9, Linnanmaa

toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen 1.8.2026 alkaen.

Työtehtävät

Apulaisrehtorina toimit perusopetuksen yläkoulun luokkien 7-9 rehtorina. Vastuualueisiisi kuuluu yleinen oppilaitosjohtaminen, ohjatun opetusharjoittelun ja opettajakoulutuksen tehtäviä, verkostoyhteistyö sekä pedagoginen johtaminen ja tuen järjestelyt sekä tutkimus-, kokeilu- ja kehittämistyön edistäminen yhteistyössä Oulun normaalikoulun johtoryhmän kanssa strategian mukaisesti. Lisäksi tehtäviisi kuuluu muut erikseen sovittavat työtehtävät.

Lukuvuonna  apulaisrehtorina toimit perehtyen tehtävään ja työyhteisöön sekä avustaen perusopetuksen rehtoria erikseen sovittavien koulun arjen johtamiseen liittyvien tehtävien kautta. Hallinnollisesta johtamisesta sekä esihenkilötyöstä vastaa lukuvuoden ajan perusopetuksen rehtori, mutta tavoitteena on, että omaksut myös nämä tehtävät vuoden aikana, jotta 1.8.2027 voit hoitaa tehtävää kokonaisuudessaan.

Mitä tarjoamme?

• Tuen asiantuntevalta ja innostuneelta tiimiltä, jossa pääset kehittymään ja jakamaan asiantuntemustasi.
• Ison organisaation tarjoamat kehitys- ja uramahdollisuudet.

Valittavalta henkilöltä edellytetään harjoittelukoulujen opettajakelpoisuutta (opetustoimen henkilöstön kelpoisuusasetuksen 986/1998 mukainen kelpoisuus sekä tämän lisäksi hyvä opetustaito ja kahden vuoden päätoiminen opettajakokemus opettajaksi valmistumisen jälkeen) sekä opetushallinnon tutkinto tai muulla tavoin hankittu riittävä opetushallinnon tuntemus. Hakijalle luetaan ansioksi rehtorin tai apulaisrehtorin tehtävien aiempi menestyksekäs hoitaminen, tuntemus nykyaikaisesta johtamisesta ja esihenkilötyöstä sekä harjoittelukoulutuntemus. Eduksi katsotaan myös aineenopettajapätevyys ja
-kokemus, suuntautuneisuus pedagogiseen tutkimus-, kokeilu ja kehittämistoimintaan sekä kokemus kansainvälisestä yhteistyöstä.

Valittavan henkilön tulee olla aloitteellinen, yhteistyökykyinen, hyvät esihenkilö- ja vuorovaikutustaidot omaava, ammatillisesti sitoutunut ja opinhaluinen sekä omata kyky selvitä haastavista tilanteista. Tehtävään valittavalta edellytetään hyvää suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa. Lisäksi valittavan tulee kyetä sujuvaan kommunikointiin englannin kielellä, muu kielitaito luetaan eduksi. Ansioksi luetaan opiskeluhuollon tuntemus ja siihen perehtyneisyys, muutosjohtamiskokemus sekä hyvä tieto- ja viestintätekniikan käyttötaito ja hallinnon ohjelmistojen tuntemus.

Tehtävään valittavan henkilön on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6 §:n 2 momentissa tarkoitettu rikosrekisteriote.

Tehtävän palkkaus

Tehtävään sovelletaan 6 kuukauden koeaikaa. Tehtävän tehtäväkohtainen palkanosa määräytyy yliopistojen harjoittelukoulujen palkkausjärjestelmän tehtävien vaativuustason 9…