Ärztin​/Arzt im Gesundheitsamt als Springerin​/Springer; w​/m​/d

Ärztin/Arzt im Gesundheitsamt als Springerin/Springer (w/m/d)
Bewerbungen bis 16.02.2026

Der Landkreis Nordwestmecklenburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Dezernat III, Fachdienst Öffentlicher Gesundheitsdienst eine/-n

Ärztin/Arzt im Gesundheitsamt als Springerin/Springer (w/m/d)

unbefristet in Vollzeit (grundsätzlich teilzeitfähig). Der Arbeitsort befindet sich in Wismar.

Zu den Aufgaben der Stelle gehören im Wesentlichen:

• Wahrnehmen von (sozial-)psychiatrischen Aufgaben
• Vornehmen psychiatrischer Untersuchungen und Erstellen von (fachärztlichen) Gutachten von psychisch, seelisch oder/und körperlich beeinträchtigten Personen
• Beraten von Hilfebedürftigen, Angehörigen und Personen des sozialen Umfelds
• Einleiten und Vermitteln von Hilfen
• Anregen oder Durchsetzen von Maßnahmen bei Eigen- und Fremdgefährdung
• Durchführen von Krisenintervention
• Wahrnehmen von Hafenärztlichen Aufgaben und Unterstützen des Fachgebietes Gesundheitsaufsicht/Hafenärztlicher Dienst
• Durchführen von Kontrollen/Begehungen in medizinischen Einrichtungen
• Einleiten von Schutzmaßnahmen nosokomialer Infektionen/Hospitalinfektionen sowie deren Untersuchen und Aufklären
• ärztliches Beurteilen und Interpretieren krankenhaushygienischer Untersuchungsbefunde
• Beraten und Begutachten bei Neu- und Umbaumaßnahmen von Krankenhäusern und anderen medizinischen Einrichtungen
• Wahrnehmen von amtsärztlichen Aufgaben
• Durchführen von amtsärztlichen Untersuchungen, Erstellen von Gutachten und Erarbeiten von Stellungnahmen
• Durchführen von Untersuchungen zur Einstellung von Beamtinnen/Beamten sowie zur Dienstunfähigkeit

Die konkrete Tätigkeitsbeschreibung kann auf Anfrage für Interessierte vom Fachgebiet Personal zur Verfügung gestellt werden.

Als Ansprechpartner für fachliche Fragen und Auskünfte steht Ihnen Herr Omer Oglou, Fachdienstleiter Öffentlicher Gesundheitsdienst unter Telefon: 03841/ zur Verfügung.

• abgeschlossenes Hochschulstudium der Humanmedizin mit der Approbation als Ärztin/Arzt verbunden mit
• einer abgeschlossenen Weiterbildung zur Fachärztin/zum Facharzt Öffentliches Gesundheitswesen bzw. für Psychiatrie und Psychotherapie oder alternativ
• einer anderen Facharztausbildung in einer für die Wahrnehmung der o.a. Aufgaben förderlichen Fachrichtung, bspw. Neurologie oder Psychosomatische Medizin
• Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft
• Fahrerlaubnis Klasse B – verbunden mit der Bereitschaft, das Privatfahrzeug für dienstliche Zwecke gegen Entschädigung nach dem Landesreisekostengesetz M-V zu nutzen)

Idealerweise bringen Sie mit:

• ausgeprägte Fähigkeiten in Gesprächsführungs- und Vermittlungstechniken sowie Geschick in Führung von schwierigen Verhandlungen mit Dritten
• selbstständige und systematische Arbeitsweise sowie sehr gute organisatorische Fähigkeiten aufgrund von Termingebundenheit
• hohes Maß an sozialer Kompetenz, wertschätzender Kommunikation und Einfühlungsvermögen, insbesondere im Umgang mit sensibler Klientel mit teilw. unvorhersehbarem Verhalten
• ausgeprägte Beratungskompetenz, Reflexionsfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Flexibilität
• hohes Maß an Konfliktfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen und Kreativität bei der Entwicklung neuer Arbeitsansätze
• Offenheit für eine behördenübergreifende Zusammenarbeit sowie wechselnden Ansprechpartner/-innen in unterschiedlichen Netzwerken
• Engagement, Teamfähigkeit sowie interkulturelle Kompetenz

Das bieten wir:

• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
• 30 Tage Urlaub (zusätzlich arbeitsfreie Tage 24.12. und 31.12.)
• jährlich teambildende Maßnahmen
• kostenlose Parkplätze
• Gesundheitsmanagement
• gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Möglichkeit des mobilen Arbeitens im Umfang von bis zu 50% im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung
• Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge
• monatliche Gewährung von Zahlungen mittels einer Sachbezugskarte: 50 EUR netto/Monat und 60 Euro netto im Geburtstagsmonat sowie einer jährlichen Erholungsbeihilfe für Tarifbeschäftigte
• vergünstigte Mitarbeiterangebote über die Vorteilsplattform Corporate Benefits
• Jahressonderzahlung
• Möglichkeit einer Nebentätigkeit

Das Entgelt bemisst sich bei Erfüllung der persönlichen und tariflichen…