Sales & Marketing Controller; m​/w​/d

Unsere Erfolgsformel

Als zuverlässiger Partner machen wir die Beschaffung von technischem Bedarf für unsere Kund
* innen so einfach und effizient wie möglich. Dafür arbeiten wir täglich mit Leidenschaft und Einfallsreichtum. Wir bieten ein hochwertiges Sortiment mit Millionen von technischen Produkten, kundenzentrierte Lösungen und Services sowie fachkompetente Betreuung von Mensch zu Mensch. Diese Mission treiben wir mit Leidenschaft voran, sehen Veränderung als Chance und liefern unseren Kunden alles, was ihre Projekte zum Erfolg führt. Als Familienunternehmen legen wir größten Wert auf nachhaltiges Wirtschaften und langfristige Beziehungen.

Wir stehen für Qualität und Zuverlässigkeit. Im Controlling von Conrad Electronic sind wir der strategische Sparringspartner für das gesamte Unternehmen. Unsere Mission ist es, die Grundlage für schnelle, fundierte und zielgerichtete Entscheidungen in allen Ebenen und Geschäftsbereichen zu schaffen.

• Umsatz- und Margenanalyse: Detaillierte Analyse der Umsatzentwicklung nach Kanälen (Online/Offline), Kundensegmenten, Produkten und Regionen. Identifikation und Kommentierung von Abweichungen, sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen
• Marketing-Controlling: Steuerung und Überwachung des Marketingbudgets. Berechnung der ROAS von Marketingkampagnen, Customer Acquisition Costs (CAC) und Customer Lifetime Value (CLV)
• Pricing & Konditionen: Unterstützung bei der Gestaltung von Preismodellen und Analyse von Rabatten/Konditionen auf deren Rentabilität
• Forecast & Budgetierung: Erstellung von rollierenden Vertriebs- und Marketing-Forecasts sowie aktives Mitwirken am jährlichen Budgetprozess
• Reportingerstellung: Entwicklung, Wartung und Pflege spezifischer KPI-Dashboards (z. B. Konversionsraten, Traffic, Cost per Order)
• Projekt- und Prozessmanagement: Aktive Mitwirkung bei Sonderprojekten zur Optimierung der Vertriebs- und Marketingprozesse. Übernahme von Koordinationsaufgaben an den Schnittstellen zu Vertrieb, Marketing, Accounting und IT
• Gesamtunternehmenscontrolling: Integration der Vertriebs- und Marketingzahlen in die zentralen Controlling-Prozesse. Aktive Mitwirkung an der Erstellung des Gesamt-Unternehmens-Forecasts und des Jahresabschlusses aus umsatz- und vertriebsrelevanter Perspektive

• Abgeschlossenes Studium der BWL mit Schwerpunkt Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation, alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung und einschlägigen Zusatzqualifikationen im Bereich Controlling und / oder Marketing
• Sichere Beherrschung von Instrumenten wie Budgetierung, Forecasting, Soll-Ist-Vergleiche und Abweichungsanalysen
• Verständnis für Vertriebsstrategien, Vertriebswege, Provisionssysteme und die Bewertung von Vertriebsorganisationen
• Wissen über Marketing-KPIs wie Conversion Rate, Customer Acquisition Costs (CAC), Customer Lifetime Value (CLV) und die Messung des ROI von Marketing-Maßnahmen
• Praktische Anwendungserfahrungen mit ERP-Systemen (z. B. SAP), BI-Tools zur Datenanalyse und Berichterstattung (z. B. Board, Looker) und Kenntnisse von CRM-Systemen
• Sicherer Umgang mit Google Cloud Produkten oder MS Office
• Analytische Denkweise, gepaart mit einer umsetzungsorientierten Arbeitsweise und ausgeprägten "hands-on" Mentalität
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Conrad bietet dir durch eine offene und empathische Arbeitsumgebung die optimale Möglichkeit, aktiv an der Zukunft des Unternehmens mitzuwirken und dich dabei selbst weiterzuentwickeln. Für diese einzigartige Unternehmenskultur wurden wir vom Institut Great Place to Work ausgezeichnet.

Durch flexible Arbeitszeitmodelle, hybrides Arbeiten und Sonderurlaub hast du die Möglichkeit, deinen Arbeitsalltag individuell nach deinen Bedürfnissen zu gestalten. Auch dein Nachwuchs liegt uns am Herzen:
An unserem Zentralstandort in Hirschau werden unsere "Conrad Kids" liebevoll in unserer betrieblichen Kindertagesstätte betreut.

Wir sind ein Familienunternehmen, deshalb ist uns ein familiärer Umgang besonders wichtig. Die Du-Kultur wird bei uns nicht…