Sachbearbeiter allgemeines Ausländerrecht; m​/w​/d

Sachbearbeiter allgemeines Ausländerrecht (m/w/d)

Wir besetzen in der Ausländer- und Asylbehörde, Bereich Ausländer- und Asylrecht, am Standort Brand-Erbisdorf ab sofort eine Stelle befristet zur Vertretung während der Beschäftigungsverbote nach dem Mutterschutzgesetz und der sich anschließenden Elternzeit in Vollzeit. Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse möglich.

• Prüfung, Bearbeitung und Entscheidung ausländerrechtlicher Angelegenheiten, z.B.
  • Bescheide von Aufenthaltstiteln erstellen, inkl. entscheidungsreife Vorbereitung zu Ablehnungen
  • über Berechtigungen/Verpflichtungen zur Teilnahme an Integrationskursen entscheiden, inkl. entscheidungsreife Vorbereitung zu Ablehnungen
  • Bescheide zum Arbeitsmarktzugang erstellen, inkl. entscheidungsreife Vorbereitung zu Ablehnungen
  • Bescheide zur Verfügung von Wohnsitzauflagen erstellen, inkl. entscheidungsreife Vorbereitung zu Ablehnungen
  • Echtheitskontrollen von Dokumenten durchführen und ggf. einziehen sowie aufenthaltsrechtliche Dokumente ausgeben
  • über personenstandrechtliche Angelegenheiten (z.B. Namensführung) entscheiden
• Bearbeitung von Visumanträgen

• eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter oder Fachangestellter für Bürokommunikation oder als Verwaltungswirt (Laufbahnausbildung für die Laufbahngruppe 1, Einstiegsebene 2, Fachrichtung Allgemeine Verwaltung) oder zum Kaufmann für Büromanagement mit dem Nachweis der Wahlqualifikation „Verwaltung und Recht“ oder
• ein erfolgreicher Abschluss der Angestelltenprüfung I oder
• eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Sozialversicherungs- oder Rechtsanwaltsfachangestellten

• ein gutes Zeitmanagement
• Organisationsfähigkeit,
• Teamfähigkeit,
• Kommunikationsfähigkeit,
• anwendungsbereite Kenntnisse der MS Office-Anwendungen sowie die Fähigkeit zur schnellen Einarbeitung in relevante IT-Fachanwendungen
• Fahrerlaubnis Klasse B, Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung des privaten Pkw

• Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).
• ein gutes Arbeitsklima mit einem engagierten Team und einer qualifizierten Einarbeitung
• alle Vorteile der (Sozial-)Leistungen des öffentlichen Dienstes, z.
  
  B. eine jährliche Sonderzahlung, vergünstigte Versicherungstarife, die Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen und eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung im Rahmen des TVöD
• einen über der gesetzlichen Regelung liegenden Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
• beim Vorliegen der Voraussetzungen die Möglichkeit von Telearbeit/mobiler Arbeit
• attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Möglichkeit zum Fahrradleasing
• Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• kostenfreie Parkplätze
• Anerkennung der einschlägigen Berufserfahrung bei der Zuordnung in eine höhere Stufe der Entgeltgruppe nach TVöD

Dann freuen wir uns über Ihre vollständige Bewerbung bis zum 20.03.2026 unter Angabe der Kennziffer 027/2026 an das Landratsamt Mittelsachsen
Stabsstelle Personalmanagement, Stabsbereich Personal und Bezüge
Frauensteiner Straße 43
09599 Freiberg

Eine E-Mail darf inkl. Anlagen ein Datenvolumen von 20 MB nicht überschreiten. Bitte beachten Sie auch die Größenbeschränkungen Ihres E-Mail Anbieters. Die Übermittlung Ihrer Bewerbung (nebst Anlagen) per E-Mail erfolgt in unverschlüsselter Form. Sie können Ihre Mail selbst verschlüsseln. Übermitteln Sie das Passwort in geeigneter Form.

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung folgende Unterlagen bei:

• ein aussagekräftiges Anschreiben einschließlich Lebenslauf
• Zeugnis/Urkunde des Berufsabschlusses
• relevante Arbeitszeugnisse und
• Qualifikationsnachweise

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie diesen Gleichgestellte im Sinne des § 2 Abs. 3 SGBIX werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis über die Schwerbehinderung/Gleichstellung ist der Bewerbung beizulegen.

Bewerbung bis: 20.03.2026 Kennziffer: 027/2026

Für weitere Auskünfte steht Ihnen der Stabsbereich Personal und Bezüge gern zur Verfügung.