Postdoctoraal onderzoeker: Think Loud Young

Postdoctoraal onderzoeker:
Think Loud Young

Organisatieonderdeel Faculteit der Sociale Wetenschappen

Reageer uiterlijk 15 maart 2026

Wil jij bijdragen aan onderzoek dat jongeren versterkt en hun stem centraal stelt? Dan nodigen we je van harte uit om mee te bouwen aan Think Loud Young.

Met Think Loud Young bouwen we aan een platform waar we onderzoek doen mét jongeren. We willen hen een actieve stem en rol geven binnen onderzoek naar maatschappelijke kwesties waarmee zij geconfronteerd worden. Denk bijvoorbeeld aan zorgen rond de 'manosphere’, social media gebruik, mentale gezondheid of klimaat. Door jongeren actief te betrekken bij het onderzoek zorgen we ervoor dat de wetenschappelijke inzichten en oplossingen beter aansluiten bij hun ervaringen.

Om hiermee aan de slag te gaan bouwen we de komende jaren een duurzaam netwerk van jongeren, jongerenwerkers en professionals die met jongeren werken, beleidsmakers en wetenschappers.

In het afgelopen jaar hebben we onder jongeren (16-25 jaar), hun ouders, professionals die met de doelgroep werken en onderzoekers uitgevraagd welke thema’s er volgens hen belangrijk zijn in het leven van jongeren en welke zorgen ze hebben. Dit hebben we gedaan door middel van een delphi studie.

Als postdoc ga je de komende drie jaar verder onderzoek doen naar een aantal van de thema’s die uit de delphi studie naar voren zijn gekomen. De specifieke thema’s en insteek van het onderzoek bepalen we in samenwerking/in co-creatie met jongeren zelf. De projecten die gaan ontstaan zijn zowel kwalitatief als kwantitatief van aard.

• Het opbouwen en onderhouden van een netwerk van stakeholders.
• Het opzetten, uitvoeren en analyseren van focusgroepen en/of co-creatiesessies.
• Het opzetten, uitvoeren en analyseren van kwantitatieve (vragenlijst) studies.
• Het integreren van informatie afkomstig uit beide typen studies.
• Het trainen van jongeren om de focusgroepen en/of co-creatiesessies uit te kunnen voeren met hun peers.
• Het schrijven van wetenschappelijke artikelen en maatschappelijke rapporten voor bijvoorbeeld beleidsmakers en jongerenwerkers.

• Je hebt een PhD in communicatiewetenschap, pedagogische wetenschappen, psychologie of een gerelateerd vakgebied.
• Je hebt ervaring in het doen van kwalitatief onderzoek.
• Je maakt gemakkelijk contact met mensen en bent in staat een netwerk van samenwerkingspartners om je heen te bouwen.
• Je bent proactief en je houdt ervan om, samen met een team, uitdagingen aan te pakken.
• Je hecht evenveel waarde aan maatschappelijke als aan wetenschappelijke impact.
• Je bent in staat om het grootste deel van je werkzaamheden in het Nederlands uit te voeren (organiseren en begeleiden van focusgroepen, werken met Nederlandstalige data, schrijven van Nederlandstalige rapporten).
• Ervaring met focusgroepen, co-creatiesessies en/of participatief onderzoek (met jongeren) is een pre.

• Je krijgt een tijdelijke arbeidsovereenkomst van 1 jaar, met uitzicht op een dienstverband van in totaal 3 jaar bij goed functioneren.
• Je salaris binnen salarisschaal 11 is afhankelijk van je opleiding en het aantal jaren (relevante) werkervaring. De bedragen in de schaal zijn op basis van een 38-urige werkweek.
• Je ontvangt 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering.
• Je krijgt bij ons extra vrije dagen. Bij een fulltime dienstverband kun je kiezen tussen 30 of 41 vakantiedagen in plaats van de wettelijk vastgelegde 20.

Werk en wetenschap vragen om goed werkgeverschap. Dit zie je terug in de primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden van de Radboud Universiteit. Zo kun je afspraken maken voor een goede werk- privébalans met flexibele werktijden, diverse verlofregelingen en thuiswerken. Ook kun je bij ons een gedeelte van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen, ruil bijvoorbeeld inkomen tegen extra vakantiedagen en ontvang een vergoeding van je sportabonnement.

Daarnaast krijg je als medewerker 34% korting op het sport- en cultuuraanbod van de Radboud Universiteit. En uiteraard hebben we een goede pensioenregeling. Je krijgt volop ruimte en verantwoordelijkheid om je talenten te ontwikkelen en je ambities te realiseren. We bieden dan ook…